Svensken drömmer om att bli projektledare

– Projektledare är ett spännande yrke som både handlar om att driva arbetet framåt och att inspirera människor. Arbetet har ett konkret mål, en start och ett avslut, vilket tilltalar många. Projektledning ställer ofta höga krav på kreativitet, kommunikationsförmåga och att kunna leda utan att nödvändigtvis vara chef, säger Lars Forseth, vd för ManpowerGroup Sverige.
Projektledare har avancerat från tredje plats till första plats på topplistan över svenskarnas drömjobb 2017. Nytt för i år är att yrket kommunikatör/marknadsförare finns med på drömjobbslistan, samtidigt som läraryrket halkar ur topp tio.
Bara fem procent av svenskarna tycker att deras nuvarande jobb är deras drömjobb. Nästan hälften, 46 procent, tycker att det som främst lockar med drömjobbet är möjligheten till personlig utveckling och en tredjedel, 35 procent, ser drömjobbet som spännande.
– Vi vet från tidigare Work Life-undersökningar att viktiga faktorer för personlig utveckling är möjligheten att lära sig nytt och att ta ett större ansvar på jobbet. Som projektledare får man ofta ta sig an nya utmaningar och är den som planerar, leder och styr arbetet, säger Lars Forseth.
Projektledare ses som ett drömjobb hos både kvinnor och män. Yrken som författare, kommunikatör/marknadsförare och managementkonsult finns med på kvinnornas topp tio-lista, men saknas däremot på männens drömjobbslista. De vill i högre utsträckning bli ingenjörer, entreprenörer och säljare.
4 793 personer deltog i ManpowerGroups arbetslivspanel i mars 2017. De utgör ett representativt urval av Sveriges arbetsföra befolkning avseende ålder, kön och bostadsort.
Bilagor
Topplista: Svenskarnas drömjobb 2017, jämförelse med 2016
Topplista: Männen respektive kvinnornas drömjobb 2017
Om Manpower Work Life
Manpower Work Life är Sveriges största arbetslivspanel med närmare 20 000 personer som regelbundet får svara på aktuella frågor om arbetslivet. Den senaste undersökningen avslutades under mars 2017 och omfattar anställda, egenföretagare, arbetssökande och studerande. 4 793 personer har svarat på frågorna.
För mer information, kontakta gärna:
Hélène Belin, kommunikationschef ManpowerGroup Sverige, telefon 070-377 45 43
helene.belin@manpowergroup.se
Nyckelord
Kontakter
Hélène BelinKommunikationschef - Kommunikation och PR
Tel:0703 77 45 43helene.belin@manpowergroup.seBilder
Dokument
Om
Om ManpowerGroup
ManpowerGroup™ är världsledande inom arbetsmarknadsrelaterade tjänster. Genom globala insikter och lokal expertkunskap skapar vi värde för våra kunder. Vi kallar det Innovative Workforce Solutions. ManpowerGroup™ Sverige har 12 000 medarbetare på ett 70-tal orter och med fyra varumärken: ManpowerGroup™ Solutions, Experis, Manpower och Right Management. Varje år sätter vi 20 000 personer i jobb i Sverige.
Följ ManpowerGroup
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från ManpowerGroup
Svenska arbetsgivare: AI kommer att leda till fler jobb22.11.2023 08:01:00 CET | Pressmeddelande
Hälften av arbetsgivarna i Sverige, 48 procent, uppger att AI kommer att leda till fler jobb snarare än färre. Det visar en ny undersökning av Manpower, som besvarats av 763 svenska företag. Mest optimistiska är arbetsgivarna i telekom- och mediebranscherna, där 58 procent uppger att de kommer att rekrytera medarbetare till följd av ny teknologi.
Två av tre män tror att de klarar chefens jobb lika bra – eller bättre15.11.2023 09:35:15 CET | Pressmeddelande
Nästan två av tre svenska män, 62 procent, tror att de skulle klara chefens jobb lika bra eller bättre. Motsvarande siffra bland kvinnor är 45 procent. De som är missnöjda med sitt arbete är mer benägna att tro att de klarar jobbet bättre än chefen. Det visar Sveriges största arbetslivspanel, ManpowerGroup Work Life.
Kompetensbrist gör svenska arbetsgivare mer benägna att anställa äldre18.10.2023 08:46:41 CEST | Pressmeddelande
Nästan tre av tio arbetsgivare i Sverige, 28 procent, uppger att kompetensbristen på arbetsmarknaden gjort dem mer benägna att bredda sitt sökfält när de rekryterar och inkludera äldre. Även långtidsarbetslösa och kandidater som saknar rätt kompetens har blivit mer attraktiva – det visar en ny undersökning, genomförd av ManpowerGroup.
Snart rekryterar två av tre svenska företag via AI11.10.2023 08:10:00 CEST | Pressmeddelande
Nästan tre av tio svenska företag, 28 procent, använder artificiell intelligens i sina rekryteringsprocesser – och ytterligare 37 procent planerar att göra det inom tre år. Det framgår i en ny rapport från Experis.
Kompetensbrist inom grön omställning hot mot de flesta branscher20.9.2023 07:55:00 CEST | Pressmeddelande
Nära hälften av de svenska företag som rekryterar till jobb som främjar grön omställning, 43 procent, har svårt att hitta kompetent arbetskraft. Det visar en undersökning bland 765 svenska arbetsgivare, genomförd av ManpowerGroup. Störst är problemet inom bank-, finans- och fastighetsbranscherna, men samtliga branscher är drabbade.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum