Teknikföretagen kräver avveckling av regler för arbetstidsförkortning

– Det föreligger ett hot om lagstiftning om arbetstidsförkortning till 35 timmar per vecka med bibehållen lön. Vi måste sänka riskerna i detta för våra medlemsföretag. Därför är utmönstring av befintliga överenskommelser om arbetstidsförkortning ett av våra krav inför den kommande avtalsrörelsen, säger Teknikföretagens förhandlingschef, Tomas Undin.

En medlemsundersökning som Teknikföretagen nyligen publicerade visar att hälften av företagen med minst 100 anställda ser behov av att flytta verksamheten utomlands om förslaget om 35-timmars arbetsvecka med bibehållen lön genomförs. Bland små företag med högst 19 anställda hotas 13 procent av nedläggning. 

Facket har lagt fram kravet på ett löneutrymme om 4,2 procent i årstakt. Det ska ses i ljuset av att efterfrågan på svenska produkter kommer att vara svag även framöver då tillväxten är fortsatt dämpad i euroområdet och framför allt i Tyskland.

– Det är en nivå som till och med överträffar innevarande avtal som slöts när vi hade att hantera en exceptionell situation genom inflationschocken. Nu är ju inflationen under kontroll, säger Tomas Undin.

– Vad vi nu ser är i stället att en vändning i ekonomin flyttas allt längre och längre bort i tid. Bedömningen är att vi får leva med lågkonjunkturen åtminstone en bit in i 2026. Det säger sig självt att det här inte är tillfället när vi ska landa i löneökningstakter som vi inte sett sen det turbulenta 1990-talet, säger Tomas Undin.

Startskottet inför de kommande förhandlingarna om ett nytt Industriavtal skedde idag när Teknikföretagen utbytte de formella avtalskraven med IF Metall, Unionen och Sveriges Ingenjörer inför nästa års avtalsrörelse. Förhandlingarna drar i gång efter årsskiftet. Befintliga avtal gäller fram till den 31 mars 2025.

Se gärna den inspelade pressträffen här.