- Trots att Malmö stads riktlinjer för rehabilitering syftar till att ta tillvara medarbetares kompetens och erfarenheter köps många sjuka medarbetare ut och möjligheten att åter arbeta i Malmö stad försvinner därmed. Vi går miste om kompetens, erfarenheter och enormt viktiga resurser, säger Emma-Lina Johansson (V) oppositionsråd. 

Det behövs många nya medarbetare i kommuner och regioner kommande tio år. Totalt sett behöver det anställas omkring 410 000 personer på grund av befolkningsutvecklingen och för att ersätta pensioneringar fram till 2031 – om ingenting förändras. Det visar SKR:s personalprognos.

- Några av de viktigaste åtgärderna för att förhindra att medarbetare blir sjuka på arbetet är att verksamheternas resurser motsvarar kraven på arbetet, det vill säga en välfinansierad välfärd - men också ett systematiskt arbetsmiljöarbete för att upptäcka och åtgärda fysiska och psykosociala problem på arbetsplatsen. Vi i Vänsterpartiet vill se förbättrade strukturer för att ta tillvara medarbetares kompetens och erfarenheter i hela staden, avslutar Emma-Lina Johansson.

Vänsterpartiet i Malmö motionerar därför om att ge kommunstyrelsen i uppdrag att tillsammans med alla nämnder och bolag skapa förbättrade strukturer för förebyggande, strukturellt arbetsmiljöarbete, rehabilitering och underlätta byte av arbetsuppgifter eller arbetsplats inom hela Malmö Stad.