Manpower i nytt samarbete med PostNord
Samarbetet mellan PostNord (PostNord Sverige AB, TPL, Strålfors) och Manpower omfattar produktionspersonal till terminal, chaufförer, kundtjänstpersonal samt tjänstemän inom exempelvis ekonomi, HR, inköp och marknadsföring. I avtalet ingår även möjlighet att leverera entreprenadslösningar, med andra ord helhetslösningar där en större grupp medarbetare inom produktion eller kundtjänst arbetsleds av Manpower.
- Vi ställer höga krav på våra leverantörer, och det är bland annat viktigt att de har en tydlig kvalitetssäkring i rekryteringsprocessen och en fastställd policy för jämställdhet och mångfald som är i linje med vår. Manpower är nu en av våra utvalda bemanningsleverantörer och vi ser fram emot att få påbörja vårt samarbete, säger Marit Gisslar, chef rekrytering och employer brand PostNord.
- Vi ser fram emot ett fortsatt gott samarbete där vi på Manpower förser PostNord med medarbetare med den kompetens som koncernen behöver för sina kommunikations- och logistiklösningar över hela landet, såväl i det dagliga arbetet som i stora arbetstoppar exempelvis inför jul, säger Patric Palm, Managing Director för Manpower Enterprise i Sverige.
Manpower väljs bland annat för sin förmåga att attrahera och kontinuerligt vidareutbilda de kompetenser som PostNord efterfrågar. En del av dessa personalgrupper är svåra att få tag i på arbetsmarknaden idag, i synnerhet chaufförer och truckförare med rätt kvalifikationer.
Avgörande kriterier i upphandlingen har varit Manpowers effektivitet och träffsäkerhet i att tillhandahålla rätt kompetenser i rätt tid över hela landet. PostNord räknar med, utöver att täcka sina behov av kompetens, att även göra tidsbesparingar för de chefer som ska hyra in personal. Manpower-koncernen har som största aktör i Sverige kapacitet att bemanna i nivå med PostNords behov av bristkompetenser i en växande marknad.
- Samarbetet innebär också att vi tillsammans med PostNord kommer att erbjuda hundratals personer arbete varje år. De har bra villkor och möjlighet till utveckling av sin kompetens, avslutar Patric Palm.
Nyckelord
Kontakter
Hélène BelinKommunikationschef ManpowerGroup
Tel:0703 77 45 43helene.belin@manpowergroup.seOm
Om PostNord
Vi gör vardagen enklare. PostNord är ledande inom paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi säkerställer postservicen till alla privatpersoner och företag i Sverige och Danmark oavsett var de bor och verkar. PostNord kopplar ihop företag, myndigheter och privatpersoner och möjliggör affärer, handel och kommunikation i Norden. Genom vår expertis och ett starkt distributionsnät utvecklar vi förutsättningarna för morgondagens e-handel, distribution, logistik och kommunikation i Norden. 2020 hade koncernen cirka 28 000 anställda och en omsättning på 38,7 miljarder SEK. Moderbolaget är ett svenskt publikt bolag med koncernkontor i Solna. Besök oss på www.postnord.com
Om ManpowerGroup
ManpowerGroup™ är världsledande inom kompetens- och HR-tjänster. Vi hjälper organisationer att omvandla sig i en snabbt föränderlig värld, genom att hitta och utveckla talanger som gör det möjligt för våra kunder att utvecklas. Vi bidrar genom att hitta rätt kompetens samtidigt som vi sätter miljontals människor i arbete. ManpowerGroup™ är sedan många år erkända för vår mångfald, inkludering, jämställdhet och 2021 utsågs vi till ett av världens mest etiska företag för tolfte året i rad. I Sverige har vi omkring 7 000 medarbetare på drygt 50 orter över hela landet med varumärkena: Manpower®, Experis®, Talent Solutions® och Jefferson Wells®. Varje år sätter vi 15 000 personer i jobb i Sverige.
Följ ManpowerGroup
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från ManpowerGroup
Svenska IT-företag sämst på jämställdhet17.4.2024 08:02:00 CEST | Pressmeddelande
Nio av tio företag inom IT-branschen i Sverige uppger själva att de inte är helt jämställda. Det visar en ny undersökning från Experis, baserad på intervjuer med 788 svenska företag. Resultatet innebär att man är sämst på jämställdhet av samtliga tillfrågade branscher.
Ny prognos: Inbromsning på arbetsmarknaden under andra kvartalet12.3.2024 07:59:11 CET | Pressmeddelande
Arbetsmarknaden fortsätter bromsa in under det andra kvartalet. Sysselsättningsprognosen faller med 7 procentenheter jämfört med det första kvartalet 2024. Trots en inbromsning hamnar sysselsättningsprognosen på 14 procent. Mest optimistisk är IT-branschen med 39 procent. Det visar ManpowerGroups Arbetsmarknadsbarometer.
It-branschen går mot trenden – hög efterfrågan på arbetskraft i vår12.3.2024 07:52:25 CET | Pressmeddelande
På en inbromsande svensk arbetsmarknad visar företagen inom It- och techsektorn stor optimism. Inför det andra kvartalet 2024 ger arbetsgivarna en sysselsättningsprognos på hela +39 procent, vilket är klart högst av samtliga branscher i undersökningen. Det visar Experis arbetsmarknadsbarometer.
Klar majoritet av svenska företag uppger att de inte är jämställda7.3.2024 15:08:14 CET | Pressmeddelande
Endast var sjätte arbetsgivare i Sverige, 16 procent, uppger att de har uppnått full jämställdhet – det visar en ny undersökning bland 788 svenska företag, genomförd av ManpowerGroup inför internationella kvinnodagen. Hela fyra av tio arbetsgivare, 38 procent, uppger att de är ganska eller mycket långt ifrån att uppnå jämställdhet, medan 43 procent uppger att de är på god väg.
ManpowerGroup utses till ett av världens mest etiska företag för 15:e året7.3.2024 09:17:21 CET | Pressmeddelande
Ethisphere har tilldelat ManpowerGroup utmärkelsen World's Most Ethical Companies för 15:e årets. Utvärderingen görs inom kategorierna bolagsstyrning, etik och efterlevnad, ledarskap och rykte, kultur, miljö och social påverkan.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum