Ny bas(industri)utbildning om digitalisering
Digitaliseringen inom järn- och stålindustrin har skapat och skapar nya möjligheter, men ställer också höga krav på företagen och dess medarbetare. Till exempel kan digitalisering medföra förändrat arbetsinnehåll, omorganisation av arbetsuppgifter, krav på vidareutbildning.
Inom Jernkontorets teknikområde 60, Digitalisering (TO 60) samarbetar järn- och stålföretag, forskningsinstitut och högskolor för att i utforska specifika områden inom digitalisering.
Beslut om att höja kunskapsnivån om digitalisering
Behovet av ökad digital kompetens är en utmaning både för företagen och de anställda i industrin. Med siktet inställt på att höja den generella kunskapsnivån inom företagen inledde därför en arbetsgrupp inom TO 60 en kartläggning av vilka allmänna utbildningar om digitalisering som finns att tillgå. Kartläggningen visade att innehållet i befintliga utbildningar ofta är alltför generellt, eller till stor del handlar om sådant som inte är applicerbart inom järn- och stålindustrin.
– Arbetsgruppen fann ingen utbildning som motsvarade vad vi i TO 60 efterfrågade. Under 2021 tog vi därför beslut om att själva ta fram en lättillgänglig, digital basutbildning om digitalisering, skräddarsydd för järn- och stålindustrins anställda, berättar teknikområdets forskningschef Helena Malmqvist, Jernkontoret.
Fyra personer från TO 60:s medlemsföretag har varit delaktiga i att skapa utbildningen: Anders Ulfvin på Alleima, Reine Lundin på Uddeholm och Pär Åkerbäck på SSAB har tillsammans med Helena Malmqvist arbetat med att ta fram underlag för utbildningen. Utbildningen har utformats och producerats av Mia Isaksson, kompetensutvecklingsspecialist på Alleima. Det är även hon som står för den grafiska designen.
På TO 60:s styrelsemöte den 5 september presenterade Mia Isaksson utbildningen för teknikområdets medlemsföretag.
– Vi har blandat rörligt material med texter och i slutet av utbildningen finns en examination. Vi har haft som mål att göra en interaktiv och lustfylld utbildning där informationen är enkel att ta till sig. Vi har därför gjort designen i form av brädspel där två figurer, ”Alex” och ”Charlie”, förmedlar budskapen. Men det går inte att bara sitta och lyssna sig igenom utbildningen. De interaktiva delarna kräver ett engagemang av deltagarna, berättar Mia Isaksson.
– Mia Isaksson, har gjort ett fantastiskt arbete. Det är till stor del tack vare henne som utbildningen har blivit både anpassningsbar och enkel att använda, vilket är värdefullt för våra medlemsföretag, säger Helena Malmqvist, Jernkontoret.
TO 60:s basutbildning om digitalisering
Teknikområde 60:s nya basutbildning är flexibel. Den kan genomföras enskilt eller i grupp, on- eller offline. Online-varianten av utbildningen – interaktiv så kallad e-learning – innebär att deltagaren gör utbildningen med tillhörande frågor i en webbläsare på sin dator, surfplatta eller mobil. Offline-varianten av utbildningen liknar mer en traditionell föreläsningssituation, men deltagaren får i stället se på film med tal.
Alla medlemsföretag i TO 60 kommer att få exklusiv tillgång till utbildningen och flera av företagen kommer att göra utbildningen obligatorisk för alla medarbetare.
– Vi ser ett stort värde i av att alla våra medarbetare får ökad förståelse för varför och hur digitalisering ger nya utvecklingsmöjligheter. Med ökad kunskap är vår förhoppning är att vi kan få fram nya tankesätt och idéer som kan gagna verksamheten, säger Pär Åkerbäck, Head of Digital transformation, SSAB Specials Steels i Oxelösund.
Fördjupningsutbildningar planeras
Inom TO 60 finns planer på att ta fram fler fördjupande utbildningsteg. Basutbildningen kan då bli den första grundläggande modulen i en utbildningsserie med ytterligare två, eller kanske tre delar.
– Vi tror att det finns ett intresse av fördjupande moduler. Basutbildningen handlar till stor del om varför vi ska digitalisera. Teknikområdet har tankar om att fördjupningarna till exempel kan handla om specifika tekniker och olika effekter av digitalisering, säger Anders Ulfvin, R&D Specialist, Hot Tube Manufacturing, Alleima.
– Basutbildningen är bara en del av den digitala transformation som vi vill åstadkomma. Det behövs även vissa förutsättningar. Dels gällande verksamheten, till exempel organisation, kompetens och kommunikation. Dels tekniska förutsättningar, såsom IT-infrastruktur och IT-säkerhet, avslutar Anders Ulfvin.
Nyckelord
Kontakter
Helena MalmqvistForskningschef
Tel:08 679 17 54helena.malmqvist@jernkontoret.seKristina GrewinKommunikationsdirektör (interim)
Tel:072 980 50 66kristina.grewin@jernkontoret.seBilder
Länkar
Om
Om Jernkontoret
Jernkontoret är den svenska järn- och stålindustrins branschorganisation. Organisationen grundades 1747 och ägs sedan dess av de svenska järn- och stålföretagen. Jernkontoret företräder järn- och stålindustrin i frågor som berör handelspolitik, forskning och utbildning, standardisering, energi, miljö och hållbarhet samt transportfrågor. Jernkontoret leder den gemensamma nordiska stålforskningen. Dessutom utarbetar Jernkontoret branschstatistik och bedriver bergshistorisk forskning.
Hantering av personuppgifter
Du har rätt att när som helst avregistrera dig från våra utskick och/eller radera dina personuppgifter i våra register. Du kan läsa om dina rättigheter och om hur Jernkontoret hanterar dina personuppgifter på jernkontoret.se/dataskydd.
Följ Jernkontoret
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Jernkontoret
Stålproduktionen ökade i mars22.4.2024 10:03:23 CEST | Pressmeddelande
Enligt uppgifter från Jernkontoret ökade Sveriges råstålsproduktion i mars med 3,5 procent jämfört med samma månad förra året. Under årets första kvartal är den sammanlagda råstålsproduktionen 4,4 procent lägre än motsvarande period 2023.
Jernkontoret lanserar skräddarsytt utbildningsmaterial om analytisk kemi2.4.2024 10:42:57 CEST | Pressmeddelande
För att underlätta utbildningen och fortbildningen av analytiska kemister till järn- och stålindustrin har Jernkontorets teknikområde 45 i samarbete med professor emeritus Ari Ivaska vid Åbo Akademi framställt ett skräddarsytt utbildningsmaterial för laboranter i branschen. Utbildningsmaterialet lanserades vid den årliga kemistämman på Jernkontoret.
Stålproduktionen minskade i februari21.3.2024 15:58:24 CET | Pressmeddelande
Enligt uppgifter från Jernkontoret minskade Sveriges råstålsproduktion i februari med 9,1 procent jämfört med samma månad förra året. Under årets två första månader är den sammanlagda råstålsproduktionen 8,6 procent lägre än samma period 2023.
Utsläppsbeslut klart i Bryssel: ”Nu kraftsamlar vi för arbetet i Sevillaprocessen”13.3.2024 10:16:28 CET | Pressmeddelande
Den svenska basindustrin och Svenskt Näringsliv välkomnar att Europaparlamentet på tisdagen satt ner foten kring ett reviderat industriutsläppsdirektiv. Men betonar samtidigt vikten av en ansvarsfull implementering i den svenska lagstiftningen och kraftsamlar därför inför den kommande Sevillaprocessen.
Lotta Jakobsson från SSAB blir Årets Fe 20246.3.2024 17:21:47 CET | Pressmeddelande
Lotta Jakobsson, Director of Luleå Transformation, SSAB, tilldelas utmärkelsen Årets Fe 2024. Utmärkelsen går till en kvinna inom gruv- och stålindustrin som gjort särskilda insatser i eller för industrin under sin karriär.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum