Ny undersökning: svenska företag halkar efter i digitaliseringen
– Förmågan att digitalisera och automatisera sin verksamhet är avgörande för framtidens arbetsgivare, och den utvecklingen har påskyndats under pandemin. Om Sverige ska bibehålla sin position på den globala arbetsmarknaden är det viktigt att fler företag vågar satsa på digital kompetens och transformation, säger Michael Egnell, vd på Experis.
Endast var femte svenskt företag, 20 procent, uppger att de planerar att accelerera sin digitalisering och automatisering till följd av pandemin – en betydligt lägre andel än i jämförbara länder som Tyskland (44 procent), Österrike (35 procent) och Schweiz (34 procent). Det visar Skills Revolution 2.0, en internationell undersökning med 20 000 respondenter i 43 länder, som genomförts av ManpowerGroup där Experis ingår.
Resultatet befäster bilden från EU-kommissionens digitaliseringsrankning 2020, där svenska företags förmåga att integrera digital teknik rankas på sjätte plats. Kommissionen konstaterar att den svenska utvecklingen avstannat, att andra länder börjar nå ikapp och att det är viktigt att Sverige tar itu med bristen på digitala experter för att behålla sin ledande ställning.
– Kompetensbristen är stor inom it-branschen och många har svårt att rekrytera specialister både kortsiktigt och långsiktigt. Svenska företag har fortsatt goda förutsättningar att kunna stå sig i internationell konkurrens, men arbetslivet och tekniken utvecklas i snabb takt. Nu är det viktigt att gasa sig ur krisen i stället för att stå på bromsen, säger Michael Egnell.
Experis är ett it-konsultbolag som bland annat hjälper företag med digital omställning, utveckling av it-infrastruktur, applikationer, molntjänster och cybersäkerhet. Ambitionen är att vara branschens bästa arbetsgivare och samtliga anställda erbjuds kollektivavtal. Experis har kontor på över 50 orter i Sverige och är tillsammans med Manpower och Jefferson Wells en del av ManpowerGroup-koncernen.
För mer information, kontakta gärna:
Hélène Belin, kommunikationschef ManpowerGroup Sverige, telefon 070-377 45 43
helene.belin@manpowergroup.se
Om Skills Revolution 2021
26 000 arbetsgivare i mer än 25 länder deltog i undersökningen, som går att läsa i sin helhet här.
På frågan ”Vilken inverkan har covid-19 haft på ditt företags planer att digitalisera och automatisera verksamheten?” angav 20 procent av de svenska företagen att de planerar en ökad automatisering. Det placerar Sverige på 18:e plats av 43 länder.
Topplistan:
1. Tyskland, 44 procent.
2. Österrike, 35 procent.
3. Grekland, 34 procent.
3. Schweiz, 34 procent.
5. Costa Rica, 31 procent.
5. Japan, 31 procent.
5. Panama, 31 procent.
- - -
12. Finland, 26 procent.
18. Sverige, 20 procent.
25. Norge, 16 procent.
Nyckelord
Kontakter
Hélène BelinKommunikationschef ManpowerGroup
Tel:0703 77 45 43helene.belin@manpowergroup.seMichael EgnellManaging Director Experis
Tel:+46 455302774michael.egnell@se.experis.comLänkar
Om
Om Experis
Experis är världsledande inom IT-kompetens, projektlösningar och managed services. I takt med att behovet av IT-kompetens ökar, bistår vi våra kunder att utveckla sin IT-infrastruktur, applikationer, molntjänster och cybersäkerhet. Genom Experis Academy utbildar vi människor både i relevanta tekniska färdigheter och övriga avgörande ”mjuka” förmågor. Experis är tillsammans med Manpower, Jefferson Wells och Talent Solutions en del av ManpowerGroup-koncernen. Läs mer på: www.experis.se.
Följ ManpowerGroup
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från ManpowerGroup
Svenska IT-företag sämst på jämställdhet17.4.2024 08:02:00 CEST | Pressmeddelande
Nio av tio företag inom IT-branschen i Sverige uppger själva att de inte är helt jämställda. Det visar en ny undersökning från Experis, baserad på intervjuer med 788 svenska företag. Resultatet innebär att man är sämst på jämställdhet av samtliga tillfrågade branscher.
Ny prognos: Inbromsning på arbetsmarknaden under andra kvartalet12.3.2024 07:59:11 CET | Pressmeddelande
Arbetsmarknaden fortsätter bromsa in under det andra kvartalet. Sysselsättningsprognosen faller med 7 procentenheter jämfört med det första kvartalet 2024. Trots en inbromsning hamnar sysselsättningsprognosen på 14 procent. Mest optimistisk är IT-branschen med 39 procent. Det visar ManpowerGroups Arbetsmarknadsbarometer.
It-branschen går mot trenden – hög efterfrågan på arbetskraft i vår12.3.2024 07:52:25 CET | Pressmeddelande
På en inbromsande svensk arbetsmarknad visar företagen inom It- och techsektorn stor optimism. Inför det andra kvartalet 2024 ger arbetsgivarna en sysselsättningsprognos på hela +39 procent, vilket är klart högst av samtliga branscher i undersökningen. Det visar Experis arbetsmarknadsbarometer.
Klar majoritet av svenska företag uppger att de inte är jämställda7.3.2024 15:08:14 CET | Pressmeddelande
Endast var sjätte arbetsgivare i Sverige, 16 procent, uppger att de har uppnått full jämställdhet – det visar en ny undersökning bland 788 svenska företag, genomförd av ManpowerGroup inför internationella kvinnodagen. Hela fyra av tio arbetsgivare, 38 procent, uppger att de är ganska eller mycket långt ifrån att uppnå jämställdhet, medan 43 procent uppger att de är på god väg.
ManpowerGroup utses till ett av världens mest etiska företag för 15:e året7.3.2024 09:17:21 CET | Pressmeddelande
Ethisphere har tilldelat ManpowerGroup utmärkelsen World's Most Ethical Companies för 15:e årets. Utvärderingen görs inom kategorierna bolagsstyrning, etik och efterlevnad, ledarskap och rykte, kultur, miljö och social påverkan.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum