Umeå kommun vinner innovationspris
Umeå kommun vinner årets Ignite Award, för sina insatser när det gäller att kroka arm med start ups. Priset delas årligen ut av Ignite Sweden, som är ett program med mål att katalysera kommersiella partnerskap mellan små innovativa startups, näringslivet och offentlig sektor.
– Det är väldigt roligt att Umeå kommun tilldelas det här priset eftersom det är en bekräftelse på att samarbete är rätt väg att gå när det gäller arbetet med omställning i en digital tid. Det finns stora framtidsutmaningar inom många av kommunens verksamheter. Genom att samarbeta med små företag som är specialiserade inom olika områden får vi möjlighet att tänka om samt att utveckla nya och effektivare arbetssätt, säger Thomas Molén, digitaliseringsstrateg, CDO, Umeå kommun.
Så här skriver Ignite Sweden i sin prismotivering:
Med en professionell inställning har Umeå kommun initierat samarbeten tillsammans med flera startups under 2022. Tack vare deras gedigna innovationsengagemang där de med nyfikenhet, mod och ledarskap utvecklar nya arbetssätt tillsammans med startups, samt med en förmåga och vilja att testa nya innovativa lösningar på olika samhällsutmaningar, är de en viktig inspiratör och förebild för andra.
– Umeå kommun imponerar med sitt fortsatta intresse för startupdriven innovation, och de är en sann förebild genom att med vilja och kompetens ta sig an samhällsutmaningar på riktigt. De bidrar inte bara till nya lösningar för både äldre och unga, utan de bidrar även till att utveckla verktyg och processer i syfte att fler offentliga aktörer ska samarbeta med startups framåt, säger Mikaela Färnqvist, Innovation Process Leader Public Sector, Ignite Sweden & Kista Science City.
Ignite Sweden drivs av SISP- Swedish Incubators & Science Parks och har utvecklats av inkubatorerna LEAD, MINC, STING, THINGS, UMINOVA, Kista Science City och Sahlgrenska Science Park. Initiativet är samfinansierat av Vinnova och Energimyndigheten.
Läs mer om samarbeten mellan start ups och offentlig verksamhet i Umeå.
Mer information:
Thomas Molén
digitaliseringsstrateg, CDO
Umeå kommun
070-535 86 02
thomas.molen@umea.se
Nyckelord
Kontakter
Mattias Mitzpresskommunikatör
Tel:090-16 30 41mattias.mitz@umea.seOm
Umeå kommun har 12 000 medarbetare och är regionens största arbetsgivare. Verksamheterna präglas av medborgarfokus, öppenhet, tillit och en strävan efter att ständigt förbättra kommunens service. Umeå är en av Sveriges mest växande städer. Här bor omkring 130 000 personer, och kommunens mål är att nå 200 000 invånare år 2050.
I Umeå finns två universitet, ett livskraftigt näringsliv och ett attraktivt utbud av kultur och fritid.
Följ Umeå kommun
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Umeå kommun
Så blir bonusen för sommarvikarierna inom vård och omsorg27.1.2023 11:42:44 CET | Pressmeddelande
Bonusen omfattar alla vikarier som jobbar minst fyra veckor under perioden 19 juni till 27 augusti. För sjuksköterskor har dessutom både bonus och ingångslön höjts.
Tillfälliga statsbidrag och befolkningsprognos ger positivt årsbokslut i för- och grundskola26.1.2023 13:08:05 CET | Pressmeddelande
För- och grundskolenämnden redovisar ett överskott på cirka 90 miljoner kronor i bokslutet för 2022. Förskjutning i befolkningsprognos och tillfälliga statsbidrag leder till positivt resultat.
Ny satsning på ledarskapet inom äldreomsorgen26.1.2023 12:30:50 CET | Pressmeddelande
Äldrenämnden har nu antagit en flerårig handlingsplan för ett starkt ledarskap inom äldreomsorgen för att klara chefsförsörjning framåt. Planen tar avstamp i attraktiva arbetsförhållanden, god arbetsmiljö, tydlig utvecklingsplan och konkurrenskraftig lön.
Positivt samverkansforum inom äldreomsorgen26.1.2023 12:29:52 CET | Pressmeddelande
Bistånd, hemtjänst och hemsjukvård har skapat ett samverkansforum i syfte att underlätta vården av äldre i hemmet. Samarbetet breddar kompetensen och ger en helhetsbild av brukarens behov.
Den externa arbetsmiljöutredningen slutförd och återkopplad till individ- och familjenämnden25.1.2023 16:25:30 CET | Pressmeddelande
På Individ- och familjenämndens möte 25 januari fick nämnden återkoppling från Feelgood om den genomförda arbetsmiljöutredningen som gjorts på placeringsgruppen och utredningsenheterna 0-18 år. Uppdraget utfördes under perioden maj–september 2022 och involverade medarbetare, chefer, fack och skyddsombud.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum