Välkommen till Via TT - det enkla pressverktyget

Got Event har tilldelats utmärkelsen Bästa utvecklingen i jämställdhet av Nyckeltalsinstitutet, samt certifierats som Excellent Arbetsgivare 2025.

Under medling har Unionen och Almega Medieföretagen Public Serviceföretagen kommit överens om nytt avtal vilket innebär att varsel om strejk dras tillbaka.

Arbetsmiljöverket har genomfört en myndighetsgemensam arbetsplatskontroll hos en större äggproducent i Västra Götalands län. Den nattliga inspektionen hade särskilt fokus på nattarbete och villkor för utstationerade arbetstagare. Tre företag och 16 arbetstagare kontrollerades. Efter insatsen har flera utredningar startats mot företagen som anlitats för att samla ihop över 20 000 uttjänta värphöns som skulle skickas till slakt.

Efter hot om konflikt har Unionen idag enats om nya kollektivavtal med Almega på Innovationsföretagen, Tjänsteförbunden Serviceföretagen, Tjänsteförbunden Utbildningsföretagen samt Tjänsteförbunden Utveckling och Tjänster inom Almega. Förhandlingarna under medling fortsätter dock på Medieföretagen Public serviceföretagen.

Trots stora nedskärningar och varsel i kommuner och regioner saknas stora välfärdssatsningar i regeringens vårbudget. - Det är feltänkt och dyrt att inte investera i välfärdens personal och arbetsmiljö, säger Veronica Magnusson, förbundsordförande i Vision.

I vårbudgeten får Arbetsförmedlingen ett tillskott på 60 miljoner som främst ska gå till myndighetens kontroll av arbetssökande. – Det är långt ifrån vad som krävs för få bukt med arbetslösheten. Regeringen måste göra mer för att få fler i arbete, säger Tobias Brännemo, chefsekonom Unionen i en kommentar om regeringens budget.

Även Medieföretagen säger nej till Unionens avtalskrav och Unionen varslar om stridsåtgärder på ytterligare ett avtalsområde inom Almega. Varslet berör Unionens medlemmar på SVT i Stockholm.

Unionen och Energiföretagens Arbetsgivareförening (EFA) har idag tecknat nytt kollektivavtal. – På ännu ett avtal har vi nått framgång och avtalat om löneökningar och kommit överens om ytterligare arbetstidsförkortning, säger Martin Wästfelt, förhandlingschef Unionen.

Almega fortsätter säga nej till Unionens krav och därför varslar Unionen om konflikt även på Almega Tjänsteförbunden Innovationsföretagen som berör medlemmar som arbetar på SWECO Sverige AB, Kiwa Sweden AB, Kiwa Nuclear AB, WSP Sverige AB och Tyréns.

Almega säger nej till rimliga krav och därför varslar Unionen om konflikt inom Almega Tjänsteförbunden Serviceföretagen. Varslet berör medlemmar inom ISS Facility Services i Stockholm, Malmö och Mölndal.

Unionen varslar om konflikt på Almega Tjänsteförbunden Utveckling och Tjänster. Varslet berör medlemmar som arbetar på besiktningsföretagen Opus och Carspect.

Unionen varslar om konflikt inom Almega Tjänsteförbunden Utbildningsföretagen. Varslet berör medlemmar som arbetar på Academedia support AB och Handelshögskolan Executive Education AB i Stockholm.

Fackförbundet Vision och arbetsgivarparterna SKR och Sobona är överens om ett nytt kollektivavtal för cirka 220 000 anställda i kommuner, regioner och kommunala bolag. Avtalet innebär löneökningar i nivå med industrins märke på 6,4 procent över två år, satsning på individuella kompetensplaner samt ett gemensamt arbete för att se över möjligheten att införa tidkonton.

I förra veckan genomfördes en samordnad myndighetsgemensam insats i Skövde och Tidaholm på initiativ av Centret mot arbetslivskriminalitets (AKC). Totalt kontrollerades tio verksamheter inom branscherna frisör, restaurang, butik och fordonsservice.

Unionen har tecknat nytt kollektivavtal på IT-området. – Vi har lyckats införa arbetstidsförkortning. Det banar väg för en attraktivare bransch och ger våra medlemmar bättre förutsättningar för balans i livet, säger Peter Hellberg, Unionens ordförande.

I slutet av förra veckan genomförde Centret mot arbetslivskriminalitet (AKC) en myndighetsgemensam kontrollinsats vid Partihallarna i Göteborgs hamnområde. Insatsen syftade till att kontrollera efterlevnaden av lagar och regler inom livsmedels- och tobaksgrossistbranschen.

Unionen har tecknat normerande avtal för tjänstemän inom industrin. Det nya avtalet har ett totalvärde på 6,4 procent för en avtalsperiod på 2 år och ger även Unionens medlemmar kortare arbetstid.

Kvinnor har i snitt nästan dubbelt så många sjukpenningdagar som män visar en ny rapport från Försäkringskassan. Orsakerna till skillnaderna finns både inom arbetslivet och i privatlivet. Förbättrade arbetsvillkor och ökad jämställdhet kan minska skillnaderna.

Vårdförbundets förbundsstyrelse har fattat beslut om att förlänga nuvarande avtal med SKR och Sobona. Avtalet förlängs med sju dagars uppsägningstid. − Nu är det dags att rätta till alla scheman som inte håller, där bland annat förskjuten arbetstid är ett omfattande problem, säger Sineva Ribeiro.

Under 2024 har antalet myndighetsgemensamma kontroller ökat jämfört med föregående år, vilket har lett till fler identifierade brott och regelöverträdelser. Detta har resulterat i betydande ekonomiska återkrav och utbetalningar som stoppats till följd av oegentligheter på totalt drygt 91 miljoner kronor.