Välkommen till Via TT - det enkla pressverktyget

Som ung kan ett sommarjobb ge värdefull erfarenhet och en första möjlighet för många att tjäna sina egna pengar. Och i år ser möjligheterna extra goda ut. Enligt Jobblands senaste kartläggning har antalet utannonserade sommarjobb ökat i jämförelse med förra året, och i dagsläget finns 9 154 sommarjobb att söka runt om i Sverige.

Efter en positiv utveckling i januari dök arbetsgivarnas efterfrågan på ny personal i februari, det visar Jobbindex från Jobbland. Störst är tappen i storstäderna och inom handeln. – Vi som hoppats på en vändning är besvikna, säger Anita Rae, arbetsmarknadschef på Jobbland.

Många oroar sig för att inte ha tillräcklig erfarenhet eller rätt utbildning. När rekryterarna listar sina viktigaste faktorer för rekryteringsbeslut är det dock motivation, gruppdynamik och framtida potential som hamnar i topp. Det visar Jobblands nationella rekryteringsundersökning.

I januari ökade antalet svenska jobbannonser med 0,3 procent i jämförelse med samma period förra året. Det är första gången på två år som efterfrågan på arbetskraft stiger. – Det är en liten, men ack så viktig, ökning och en möjlig signal om att marknaden är på väg att vända, säger Anita Rae, arbetsmarknadschef på Jobbland.

Två av tre svenskar kan tänka sig att byta jobb det närmsta året. Den största drivkraften är högre lön, men den blir mindre viktig ju äldre arbetstagarna är, det visar en ny Sifo-undersökning från Jobbland.

2024 var ett tufft år på den svenska arbetsmarknaden. Arbetslösheten ökade samtidigt som företagens efterfrågan på arbetskraft sjönk drastiskt. Nya siffror från Jobbland visar att antalet jobbannonser under fjolåret minskade med totalt 31 procent jämfört med 2023.

Det fortsätter att vara tufft på den svenska arbetsmarknaden. Arbetslösheten växer och allt färre bolag har möjlighet att rekrytera. Enligt Jobblands senaste genomlysning av antalet jobbannonser i november har sju procent försvunnit jämfört med samma period förra året.

Arbetsmarknaden i Sverige fortsätter att se mörk ut. I oktober publicerades drygt tre procent färre jobbannonser jämfört med samma period förra året. Landets enda ljusglimtar är Stockholm och Östergötland som är de enda länen där antalet jobbannonser ökar.

Vill man söka jobb inom ekonomi, försäljning eller hotell- och restaurang får man vässa CV:t ordentligt. Det är nämligen de yrkeskategorier där det är flest antal sökande per jobbannons, det visar nya siffror från Jobbland.

Många svenskar väljer att ta ett extrajobb vid sidan av studier eller heltidsarbete för att stärka sin ekonomi eller få arbetslivserfarenhet. Nya siffror från Jobbland visar att det under året sökts mest extrapersonal inom lager, butik och som mystery shopper.

Trots att den svenska ekonomin vände uppåt under sommaren är det fortsatt tufft på arbetsmarknaden. Under augusti hade två av fem jobbannonser försvunnit jämfört med samma period förra året. Tuffast är det inom försäljning som minskat med totalt 56,7 procent. Blekinge är det län där flest jobb försvunnit.

Varför kan ord som “tjänsteman” avskräcka vissa jobbsökande? Varför kan en digital arbetsintervju vara mer inkluderande än en fysisk? Och varför ska du undvika att fråga om någon har en fru? Med sin nya handbok för inkluderande vill Blocket jobb ge praktiska tips och hjälpa rekryterare att öka mångfalden på svenska arbetsplatser.

Genväg till en trygg karriär: Här är de yrken som erbjuder flest jobb, ger bäst betalt och har högst etableringsgrad för nyutexaminerade i Stockholm.

Åtta av tio svenskar har aldrig använt AI när de sökt jobb, det visar statistik från Jobbsökarstudien 2024 gjord av Jobbland. Den nya tekniken anses vara fusk och att ansökan blir för opersonlig. ”AI kommer att förändra rekryteringsmarknaden. Hur fort det kommer att gå beror på oss människor och hur vi lär oss använda verktyget”, säger Anita Rae, vd på Jobbland Sverige.

En femtedel färre sommarjobbsannonser och extra tuff arbetsmarknad väntar unga efter skolavslutning. Men det är inte kört för den som vill jobba i sommar. ”Ge inte upp, det finns fortfarande tusentals sommarjobb att söka. Allt från midsommarfirare på hemmaplan och entertainer i Grekland till jobb inom hälso- och sjukvård”, säger Anita Rae, vd på Jobbland Sverige.

Lön är en känslig fråga på arbetsmarknaden, samtidigt är det en av de viktigaste faktorerna när vi vill byta jobb. Nu har utredningen om genomförande av lönetransparensdirektivet publicerats, vilken föreslår att jobbsökare ska få information om lönen i tid för att en informerad löneförhandling ska kunna ske. Direktivet ska minska skillnaderna mellan mäns och kvinnors löner. “Lönetransparens bidrar till lika lön för likvärdigt arbete.” säger Anita Rae, vd på Jobbland Sverige.

Transparenta löner har länge varit tabu men med nya direktiv från EU kommer svenskarna snart att kunna få veta mer om kollegornas lönekuvert. I Jobblands undersökning svarar majoriteten av 2 700 jobbsökare att de är redo för transparenta löner. Anita Rae, företagets vd, ger sina bästa tips på hur du som medarbetare hanterar transparenta löner på arbetsplatsen.

Matälskare runt om i Sverige har nu chansen att äntligen kunna livnära sig på sitt stora intresse - att äta mat på restaurang. Nu söker Taysta, mötesplatsen för gastronomiälskare, Sveriges bästa restauranggäst. Det här är drömjobbet för en äkta foodie.

En bra kultur blir allt viktigare i valet av arbetsplats, och nu kan man enkelt hitta arbetsgivare som erbjuder det. Lediga jobb hos Sveriges bästa arbetsplatser, certifierade och rankade av Great Place To Work, samlas för första gången via en ny söktjänst på Jobbland.se. ”Det här är nya sättet att söka jobb för alla som värderar en riktigt bra kultur”, säger Anita Rae, vd Jobbland Sverige.

Färre jobb och hårdare konkurrens. Så ser jakten på sommarjobb ut 2024 när en femtedel av jobben försvunnit jämfört med fjolåret. Men än finns det fortsatt möjlighet för den som vill ha ett arbete i sommar, framförallt i storstäderna Stockholm och Göteborg. “Vi ser en stark efterfrågan på sommarjobbare inom branscherna Hälso- och sjukvård och Administration, det finns fortfarande möjligheter trots nedgång på marknaden", säger Anita Rae, vd för Jobbland Sverige.