12 000 fler arbetslösa borde matchas till de lediga jobben
Matchningstjänsten Rusta och matcha har visat sig vara mycket effektiv och leder till att långtidsarbetslösheten minskar. Under 2022 fick 37 procent av deltagarna som varit arbetslösa längre än 24 månader jobb efter deltagande. Men Arbetsförmedlingens månadsrapport visar dessvärre att antalet deltagare i matchningstjänster hos fristående leverantörer fortsätter att minska. Endast drygt 55 000 arbetslösa tar del av en sådan tjänst vilket är nästan 19 procent färre än vad Arbetsförmedlingen prognosticerat, 67 800.
– Problemet är att Arbetsförmedlingen anvisar för få till tjänsten. Det leder till att arbetslösheten är högre än vad den skulle behöva vara. I dagsläget borde 12 000 fler arbetslösa få delta i Rusta och Matcha, säger Per Hammar, näringspolitisk expert med ansvar för kompetensförsörjning, Almega.
Sedan i april växlar Arbetsförmedlingen över till tjänsten Rusta och matcha 2. Myndigheten utlovade att övergången inte skulle medföra minskat antal deltagare, men just detta sker nu. Det minskade deltagarantalet är i första hand problematiskt för alla arbetsgivare som behöver anställa. Men det drabbar också matchningsföretagen som kan tvingas till personalminskningar som därmed riskerar förlora matchningskompetens och färre kan få den experthjälp som behövs för att matchas till ett jobb.
– Nya Arbetsförmedlingen är beroende av partnerskapet med de fristående leverantörerna. De är i sin tur beroende av Arbetsförmedlingens myndighetsutövning inklusive skärpta kontroller av leverantörerna. Det är hög tid att skapa ett fungerande partnerskap som ytterligare minskar långtidsarbetslösheten, avslutar Per Hammar.
Nyckelord
Kontakter
Almegas pressjour
Är du journalist och vill komma i kontakt med någon inom Almega - ring gärna vår pressjour på tel: 08-7627040
Om
För kontakt:
Almegas pressjour på telefon 08-762 70 40
Om Almega:
Almega, Sveriges största arbetsgivar- och branschorganisation för tjänsteföretag, är en förbundsgrupp med drygt 11 500 medlemsföretag som sammanlagt har över 600 000 anställda. Medlemsföretagen representerar ett 60-tal branscher inom den svenska tjänstenäringen. Almega är den största förbundsgruppen inom Svenskt Näringsliv och förhandlar allra flest kollektivavtal i Sverige. Mer information finns på www.almega.se (http://www.almega.se)
Följ Almega
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Almega
Ny rapport: Dolda måltavlor – så drabbas tjänstesektorn av brottsligheten2.7.2024 06:00:00 CEST | Pressmeddelande
Svenska företags utsatthet för brott syns inte den officiella statistiken, vilket innebär att näringslivsperspektivet saknas i det brottsbekämpande arbetet. En ny rapport från Almega visar dessvärre att problemen är omfattande. ”Det är hög tid att belysa och bekämpa brotten som drabbar företag, inte minst inom tjänstesektorn” säger Moa Tivell på Almega.
Almega ny partner till AI Sweden26.6.2024 12:59:00 CEST | Pressmeddelande
Almega ingår, som första arbetsgivarorganisation, partnerskap med AI Sweden – Sveriges nationella center för tillämpad artificiell intelligens. ”För Almegas del handlar det om ett ömsesidigt kunskapsutbyte. Genom att tillföra tjänstesektorns perspektiv kommer vi kunna ge bättre stöd till våra medlemsföretag i AI-omställningen”, säger Ann Öberg, vd på Almega.
Almega: Så uppstår vinst i välfärdsföretag26.6.2024 06:00:00 CEST | Pressmeddelande
Av debatten kring välfärdsföretagande att döma, kan vinster endast skapas på bekostnad av antingen kvalitet eller arbetsvillkor. Denna vanföreställning slår nu Almega hål på i sin nya rapport. ”Det är främst genom innovationskraft och produktivitetsutveckling som vinstmarginaler uppstår”, säger Fredrik Segerfeldt på Almega.
Almega presenterar tillväxtpaket för ett starkare Sverige24.6.2024 06:00:00 CEST | Pressmeddelande
Efter flera år av akuta krisinsatser finns nu utrymme för långsiktiga reformer som stärker Sveriges tillväxtkraft. “Almega vill se skattelättnader för såväl anställda som arbetsgivare men även satsningar på arbetsmarknadsutbildningar och kompetensutveckling. Sedan måste regeringen tänka om gällande arbetskraftsinvandringen”, säger Fredrik Östbom, näringspolitisk chef på Almega.
Höjd medianlön ökar kompetensbristen19.6.2024 15:46:55 CEST | Pressmeddelande
I tisdags blev det åter dyrare att anställa en arbetskraftsinvandrare. Då kom beskedet hur mycket medianlönen ökat det senaste året.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum