Handeln behöver modernare kollektivavtal

Utrymmet för löneökningar är begränsat på grund av de ekonomiska förutsättningar som råder inom handeln och i svensk ekonomi. För att skapa stabila förutsättningar för företagen vill Svensk Handel ha treåriga avtal som följer den nivå som de exportberoende sektorerna på arbetsmarknaden sätter i årets avtalsrörelse.

– Även i årets avtalsförhandlingar kommer vi hålla fast vid principen att lönerna i handeln måste följa den norm och det ”märke” som den exportberoende sektorn sätter, säger Svensk Handels vd, Dag Klackenberg.

För att skapa en mer rättvis fördelning av löneökningarna vill Svensk Handel att parterna tillsammans tar fram en ny och fungerande modell för individuell lönesättning. Svensk Handel vill även hålla tillbaka höjningar på ingångslönerna för att lönespridningen i handeln kan öka.

– Erfarenhet måste löna sig även inom handeln. Löneskillnaden mellan nyanställda och erfarna medarbetare är orimligt liten. Vi vill att kommande löneökningar ska gå till duktiga, erfarna och ansvarstagande medarbetare, istället för att pressa upp ingångslönerna för unga och oerfarna, säger Dag Klackenberg.

 I partihandeln vill Svensk Handel modernisera arbetstidsreglerna. Nuvarande regler är från 1937 och innebär ett fackligt veto mot arbete som behöver utföras på kvällstid eller på helger.

– Handeln pågår både dagar och kvällar sju dagar i veckan. Vi vill ha gemensamma arbetstidsregler i kollektivavtalet så att företagen kan planera sin verksamhet. Det ska inte vara den lokala fackklubbens godtycke som ska bestämma om det ska finnas färskt bröd i hyllorna på helgen eller när mjölken ska fyllas på i mejerikylen, säger Dag Klackenberg.

En längre presentation av utgångspunkterna för avtalsrörelsen finns med som bilaga till detta pressmeddelande.

För intervjuförfrågningar eller mer information kontakta gärna:

Erik Boman, pressekreterare, Svensk Handel
010-471 86 50
erik.boman@svenskhandel.se

Svensk Handel är till medlemsantalet den största organisation inom Svenskt Näringsliv. Vi har 13 000 medlemsföretag med sammanlagt 23 000 arbetsplatser, där 300 000 människor är verksamma i olika branscher inom parti-, detaljhandel och import.www.svenskhandel.se