Unionens konjunkturrapport: Ljusa utsikter för näringsliv och arbetsmarknad
Enligt Unionens fackklubbar är framtidstron positiv på bred front i det svenska näringslivet. Företagen har rekordhöga förväntningar om nyanställningar det kommande halvåret. Särskilt stark spås tillväxten av tjänstemannajobb bli inom branscherna IT- och telekom, byggsektorn, konsult och bemanning samt fordonsindustrin.
- Det ser ljust ut på arbetsmarknaden. Redan nästa år tror vi att arbetslösheten blir lägre än under förra konjunkturtoppen, säger Katarina Lundahl, chefsekonom på Unionen.
Trots goda tillväxtutsikter hade den ekonomiska utvecklingen kunnat bli ännu bättre. Störningarna i leveranskedjorna fortsätter vara ett problem, men Unionens klubbar bedömer att de succesivt kommer avta och att man trots allt kan dra nytta framöver av den starka efterfrågan. Dessutom återhämtar sig delar av tjänstesektorn nu snabbt.
- Det som behövs nu är inte mer stimulanspolitik. Istället måste regeringen fokusera på att få bort flaskhalsar här på hemmaplan. Företagen måste kunna expandera och rekrytera. Här finns hinder i som snåriga tillståndsprocesser och omfattande kompetensbrist inte minst inom IT och teknik, säger Katarina Lundahl.
Unionens konjunkturprognos i 6 punkter:
- Unionens fackklubbar tror på en stark utveckling för det egna företaget kommande halvår. Aldrig under de 10 år som undersökningen genomförts har klubbarna bedömt tillväxtutsikterna i det egna företag det kommande halvåret jämfört med det föregående som så starka som nu.
- De positiva förväntningarna finns brett över hela näringslivet. Starkast är framtidsutsikterna inom fordonsindustrin. Särskilt stor är upphämtningen i stämningsläget för transport- och logistikbranschen jämfört med vårens underökning. Även i byggsektorn har humöret blivit mer positivt jämfört med i våras. Och de kunskapsintensiva tjänstebranscherna fortsätter att ånga på.
- Hög tillväxt i år och nästa år. Unionen bedömer att svensk ekonomi kommer växa med 4,5 procent i år och med 3,8 procent nästa år. Stark konsumtionstillväxt, bra tryck i näringslivets investeringar och export blir viktiga drivkrafter bakom den fortsatta uppgången.
- Flaskhalsar hämmar konjunkturuppgången. Delar av näringslivet hålls tillbaka sedan en tid av brister i tillgången på insatsvaror. Unionens klubbar spår dock att problemen succesivt kommer avta under resten av 2021 och första halvåret 2022.
- Arbetslösheten fortsätter att sjunka. Läget på arbetsmarknaden har förbättrats de senaste månaderna, och Unionen spår att trenden fortsätter. Arbetslösheten enligt Arbetsförmedlingens mått landar i vår prognos på 7,9 procent i år och på 6,8 procent 2022.
- Långtidsarbetslösheten minskar. Långtidsarbetslösheten har börjat minska igen efter den kraftiga ökningen under pandemin. Unionens bedömning är att utvecklingen kommer att fortsätta framöver och att långtidsarbetslösheten inte biter sig fast på samma sätt som skedde efter finanskrisen.
Läs hela Unionens konjunkturprognos här: Unionen om konjunkturen november 2021 | Unionen
Om
Unionen är Sveriges största fackförbund med över 690 000 medlemmar på 88 000 arbetsplatser. Vi är 29 000 förtroendevalda på drygt 16 000 arbetsplatser.
Vi finns för tjänstemän på den privata arbetsmarknaden.
Unionen finns i allt från stora internationella koncerner till små familjeföretag, ensamföretag, organisationer och föreningar.
Tillsammans är vi i Unionen den ledande kraften som skapar framgång, trygghet och glädje i arbetslivet.
Följ Unionen
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Unionen
Mabtech tecknar kollektivavtal med Unionen, Sveriges Ingenjörer och Naturvetarna27.11.2024 08:37:00 CET | Pressmeddelande
Life science företaget Mabtech går med i arbetsgivarorganisationen IKEM och tecknar kollektivavtal med fackförbunden Unionen, Sveriges Ingenjörer och Naturvetarna.
Strömmer, dags att tillsätta en utredning som skyddar privatanställdas integritet på jobbet20.11.2024 12:26:26 CET | Pressmeddelande
Var går egentligen gränsen mellan rimlig koll och överdriven kontroll av anställda? Den ökande digitaliseringen och användningen av arbetsverktyg möjliggör omfattande spårning av anställda. Många privata arbetsgivare använder sig av dessa möjligheter, vilket ger dem stor makt över sina anställda. Samtidigt som privatanställda tjänstemän har svårt att säga emot på grund av rädslan för repressalier. — Vi måste skydda anställdas rätt till integritet. Ingen ska vara rädd för att bli av med jobbet för att de säger nej till arbetsgivares orimliga kontrollåtgärder, säger Unionens förbundsordförande, Peter Hellberg.
Unionen har ny kanslichef15.11.2024 08:16:41 CET | Pressmeddelande
Unionens förbundsstyrelse har erbjudit tillförordnad kanslichef Malin Engström tjänsten som kanslichef för förbundet. Malin Engström har varit tillförordnad sedan den 14 juni och styrelsen är enig om att detta är ett val som stärker Unionen både som organisation och gällande det arbete som ska utföras för medlemmarnas räkning.
Så kan missmatchning på svensk arbetsmarknad lösas13.11.2024 10:45:00 CET | Pressmeddelande
Unionen konjunkturprognos som släpps idag visar tydligt att matchningen fungerar dåligt på svensk arbetsmarknad. För att komma till rätta med matchningsproblematiken krävs riktad arbetsmarknads- och utbildningspolitik som stärker arbetslösas möjligheter.
Unionens prognos: Hushållens köpkraft nyckeln till konjunkturuppgång13.11.2024 06:34:00 CET | Pressmeddelande
Ekonomin kommer att ta fart nästa år när hushållens köpkraft stärks och arbetslösheten vänder nedåt. Svensk industri utvecklas starkare än i flera konkurrerande länder och exporten förväntas fortsätta öka, det visar Unionens konjunkturprognos som släpps idag.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum