Unionens konjunkturprognos: Lågkonjunkturen har nått arbetsmarknaden
De fortsatta räntehöjningarna sätter större spår i ekonomin. Allt fler av Unionens medlemmar hör av sig med frågor om uppsägningar och fler företag planerar att dra ner på personal. – Försämringen är hittills mild och sker från ett starkt utgångsläge, men arbetsmarknadens motståndskraft börjar nå sin gräns, säger Tobias Brännemo, chefsekonom, som idag presenterar Unionens konjunkturprognos.
![Tobias Brännemo, chefsekonom, Unionen](/data/images/public/20109/3390413/8837745d-61ab-4fc6-831d-8e34e36fae28-w_720.jpg)
Unionens prognos visar att den konjunkturnedgång som har pågått under det senaste året har fått ökad kraft efter sommaren.
– Den optimism som kunde skönjas i våras har grusats av fortsatta räntehöjningar. Värst drabbat är utan tvekan bostadsbyggandet men effekten av konjunkturnedgången ser ut att leta sig vidare i ekonomin och har till slut också nått arbetsmarknaden, konstaterar Tobias Brännemo.
Utöver signalerna från Unionens medlemmar finns också fler tecken på en försvagad arbetsmarknad. De tidsbegränsat anställda minskar i sysselsättningsstatistiken, hos Arbetsförmedlingen dämpas antalet nyanmälda lediga jobb och antalet varsel ökar.
Unionens prognos för arbetsmarknaden är att sysselsättningstillväxten nästa år hamnar runt nollstrecket och att arbetslösheten uppgår till 7,7 procent i år och 8,3 procent nästa år.
Fritt fall i byggsektorn - räntesänkning kan rädda fallet
Bedömningarna i Unionens prognos baseras bland annat på Unionens Branschbarometer, en undersökning bland Unionens klubbar som täcker in över en halv miljon anställda i privat sektor.
I undersökningen sticker byggsektorn ut med de mest dystra utsikterna om kommande halvårs utveckling i någon bransch sedan Unionen började mätningen för drygt tio år sedan.
– Vi ser en stor risk att fallet i byggsektorn drar med sig flera delar av ekonomin. Den snabba nedgång som skett under det senaste dryga året måste bli så kortvarig som möjligt.
– Den mest avgörande faktorn för det är räntan. En utveckling i enlighet med Riksbankens räntebana, där styrräntan ska ligga kvar i närheten av nuvarande höga nivå fram till hösten 2025, vore förödande för bostadsbyggandet och leda till att fler företag och jobb slås ut i annars livskraftiga verksamheter, säger Tobias Brännemo.
Men allt är inte nattsvart. I hälften av branscherna i Branschbarometern är förväntningarna fortfarande på plussidan. Stora delar av både industrin och tjänstesektorn går fortsatt bra och där är också förväntningarna om kommande halvår fortsatt tillväxt. Inflationen har fallit snabbt det senaste halvåret och väntas fortsätta göra så framöver. Under delar av nästa år bedömer Unionen att inflationen kommer vara lägre än Riksbankens inflationsmål.
– Risken är att Riksbanken håller räntan hög för länge, mer än vad vi bedömer som nödvändigt för att nå inflationsmålet och de negativa effekterna på ekonomin blir därför större än vad de hade behövt bli, säger Tobias Brännemo.
Unionens prognos i siffror
|
2023 |
2024 |
BNP |
-0,7 |
0,7 |
Hushållens konsumtion |
-1,5 |
1,0 |
Offentlig konsumtion |
1,5 |
1,0 |
Fasta bruttoinvesteringar |
-3,5 |
-1,0 |
Lagerinvesteringar |
-0,5 |
-0,1 |
Export |
2,5 |
2,0 |
Import |
0,5 |
1,5 |
KPI |
8,6 |
2,7 |
KPIF |
6,0 |
2,0 |
Sysselsättning, % förändring |
1,3 |
0,0 |
Arbetslöshet |
7,7 |
8,3 |
Styrränta vid årets slut |
4,25 |
3,50 |
Läs och ladda ner hela Unionens konjunkturprognos 2023 här:
Nyckelord
Kontakter
Unionen press
Välkommen att ringa vår presstelefon. Här svarar alltid någon av våra pressekreterare.
Johanna GréenPressekreterare
Tel:072-469 05 91johanna.green@unionen.seBilder
![Tobias Brännemo, chefsekonom, Unionen](/data/images/public/20109/3390413/8837745d-61ab-4fc6-831d-8e34e36fae28-w_240.jpg)
Om Unionen
Unionen är Sveriges största fackförbund med över 690 000 medlemmar på 88 000 arbetsplatser. Vi är 27 000 förtroendevalda på drygt 15 000 arbetsplatser. Unionen finns för tjänstemän på den privata arbetsmarknaden och du hittar oss i allt från stora internationella koncerner till små familjeföretag, ensamföretag, organisationer och föreningar. Tillsammans är vi i Unionen den ledande kraften som skapar framgång, trygghet och glädje i arbetslivet.
Unionen press svarar på medias frågor om Unionen. Vi förmedlar kontakter till våra förtroendevalda och experter inom bland annat arbetsmiljö, kompetensutveckling, utmaningar i tjänstemännens arbetsliv, lön och jämställdhet.
Välkommen att kontakta oss!
Följ Unionen
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Unionen
Information25.7.2024 15:30:10 CEST | Pressmeddelande
Den 24 juli kom det till Unionens kännedom att en person som är förtroendevald i en av förbundets regionstyrelser har dömts till fängelse för ett allvarligt brott. Vi ser mycket allvarligt på detta, alla uppdrag kommer pausas och personen i fråga kommer uppmanas avsäga sig samtliga förtroendeuppdrag, säger Anders Åhlin, Unionens förbundssekreterare.
8 av 10 politiker i norra Sverige har inte funderat på sin kompetensutveckling – dags att sluta skillgissa4.7.2024 10:31:32 CEST | Pressmeddelande
Få politiker i regionala utvecklingsnämnder i norra Sverige har funderat på den egna kompetensutvecklingen och de tror inte att de behöver kompetensutveckling för att kunna ta ett nytt jobb. Det visar en ny undersökning från Unionen. – De som sitter på makten måste inse betydelsen av vidareutbildning mitt i arbetslivet, säger Peter Hellberg, ordförande i Unionen
Allt fler tjänstemän är tillgängliga för jobbet på semestern1.7.2024 07:30:00 CEST | Pressmeddelande
Fyra av tio tjänstemän förväntas vara tillgängliga för jobbet under semestern – trots att de har semester. Det är en ökning sedan förra året. – Det oroar mig att allt fler tjänstemän inte får en ordentlig återhämtning under semestern. Hur ska man då orka ett helt yrkesliv, undrar Peter Hellberg, ordförande i Unionen.
Unionen, Sveriges Ingenjörer och TechSverige skriver samarbetsavtal28.6.2024 07:40:00 CEST | Pressmeddelande
Idag presenterar Unionen och Sveriges Ingenjörer tillsammans med bransch- och arbetsgivarorganisationen TechSverige en avsiktsförklaring om att ingå ett samarbetsavtal om IT och telekombranschens utveckling. Syftet är att främja en internationellt konkurrenskraftig bransch i Sverige.
Hälften av ledarmötena i Sveriges riksdag är inte beredda att flytta för att få jobb27.6.2024 07:33:00 CEST | Pressmeddelande
Kompetensbrist är det största hindret på arbetsmarknaden. Trots det tror majoriteten av ledarmötena i Sveriges riksdag att de inte behöver kompetensutveckling om de skulle återvända till sin tidigare yrkesroll, de kan inte heller tänka sig att flytta för att öka sina jobbmöjligheter. Det visar en ny undersökning från Unionen.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum