Unga kvinnor utsatta på jobbet

Arbetsmiljöverket har gjort en arbetsmiljöundersökning, där 17 600 sysselsatta i alla branscher svarat på frågor om hur det är på jobbet. Resultaten presenteras i en rapport, Arbetsmiljön 2024.

Kvinnor och män jobbar inom olika delar av arbetsmarknaden. Det påverkar deras arbetsmiljö och vilka risker de utsätts för.

Kvinnor är oftare mentalt uttröttade efter jobbet

Det är vanligare att kvinnor drabbas av smärta och värk och är mentalt uttröttade efter arbetsdagen. Kvinnor har generellt jobb som innebär högre arbetsbelastning, sämre möjlighet att påverka arbetssituationen och större risk för hot och våld. Dessa arbetsmiljörisker är vanligast inom branscherna skola, vård och omsorg.

– Det här är signaler som måste tas på allvar. Det är oacceptabelt att arbetsmiljöproblemen inom skola, vård och omsorg får fortsätta år efter år. Det handlar om problem på system- och strukturnivå. Både arbetsgivare och myndigheter behöver ta till nya, konkreta åtgärder för att bryta det här mönstret, säger Lars Lööw, generaldirektör på Arbetsmiljöverket.

Även inom hotell och restaurang, där ungefär lika många kvinnor och män arbetar, finns tydliga risker med stor arbetsbelastning och kränkande särbehandling. De har också minst chans av alla att ta pauser under arbetsdagen.

Otryggt på jobbet för unga kvinnor

Kvinnor, i synnerhet unga kvinnor (16-29 år), är mer utsatta på jobbet när det gäller ensamarbete och kränkande särbehandling. Var tredje ung kvinna har arbetat ensam i lägen där de riskerat att hamna i otrygga eller hotfulla situationer. Var fjärde har utsatts för våld eller hot minst en gång det senaste året.

En majoritet, 54 procent, av alla unga kvinnor tror inte att de kan arbeta till pensionsåldern i sina nuvarande yrken.

– Det är allvarligt att unga kvinnor utsätts för påtagliga risker på sina jobb. Alla, både män och kvinnor, ska kunna få en säker start på sina arbetsliv, säger Lars Lööw.

Säkerhetsrutiner följs inte

Männen utsätts generellt för andra risker på sina jobb. Män, framför allt unga män, lyfter  oftare tungt och har pulshöjande fysiska arbeten. Män utsätts mer för buller och vibrationer och jobbar i större utsträckning med maskiner, verktyg eller fordon som kan utgöra olycksrisker.

Inom branscherna bygg, transport och magasinering är det högst andel, en tredjedel, som svarar att säkerhetsrutinerna bara följs till viss del eller inte alls.

– Många arbetsskador kan förebyggas genom ett bra, systematiskt arbetsmiljöarbete. Undersökningen visar tydligt att det finns mer göra, både vad gäller att åtgärda risker i arbetsmiljön och att följa säkerhetsrutiner. Ingen ska bli sjuk, skadas eller dö av jobbet, säger Lars Lööw.

Var tredje upplever teknikstrul på jobbet varje dag

Årets arbetsmiljöundersökning innehåller flera nya frågor om digitalisering i arbetslivet.

En majoritet är positivt inställda till hur den tekniska utvecklingen påverkar deras jobb. Men fler än var tredje påverkas negativt varje dag av problem i IT-system och program. 

Rapporten visar också att de flesta sysselsatta i stort är nöjda med sina jobb och trivs med kollegorna. De som är allra mest nöjda är höginkomsttagare. Nära hälften av alla anser dock att de har för stor arbetsbelastning.

Fakta/Unga kvinnor på jobbet (16-29 år)

• 34 procent har arbetat ensamma i situationer där de riskerat att hamna i otrygga eller hotfulla situationer minst en gång det senaste året (jämfört med 20 procent bland äldre män)
• 26 procent har utsatts för våld eller hot minst en gång under det senaste året (jämfört med 12 procent för män i åldern 50–64 år)
• 24 procent har utsatts för kränkande särbehandling från antingen chefer och/ eller kollegor och andra (jämfört med 12 procent av äldre män)
• 10 procent har upplevt sexuella trakasserier från exempelvis kunder, patienter eller elever under det senaste året (jämfört med 1 procent av äldre män)
• Källa: Arbetsmiljöverkets rapport Arbetsmiljön 2024

Om rapporten Arbetsmiljön 2024

• Arbetsmiljöundersökningen görs av SCB på uppdrag av Arbetsmiljöverket, normalt vartannat år. Den innehåller frågor om både fysisk, organisatorisk och social arbetsmiljö och arbetsmiljöarbete.
• Årets undersökning har förnyats och utökats med nya frågor kring till exempel digitalisering och förhållanden mellan krav och resurser för att bättre beskriva dagens arbetsliv.
• Undersökningen skickades ut till över 60 000 sysselsatta i alla branscher under hösten 2024 och har besvarats av cirka 17 600 personer.
• Resultaten används som underlag för Arbetsmiljöverkets verksamhet, men även av forskare, beslutsfattare och andra intressenter som arbetar för en bättre arbetsmiljö.

Arbetsmiljön 2024