Industriarbetsgivarna har träffat avtal med Pappers

Avtalet omfattar drygt 11 400 arbetare och följer industrins riktmärke på 24 månader med ett samlat avtalsvärde på 6,4 procent. Avtalet löper ut den 31 mars 2027.

– Vi har nått en överenskommelse om ett tvåårigt avtal som skapar stabilitet och tydliga ramar för företagen inom den svenska massa- och pappersindustrin, säger Per Widolf.

Per Widolf konstaterar att avtalet innebär ett stort steg i rätt riktning vad gäller företagens möjligheter att planera och anpassa driften i verksamheterna.

–  Vi har tagit ett stort steg framåt. Avtalet ger större flexibilitet i arbetstidens förläggning för att möta verksamheternas krav, säger han.

Stärkt konkurrenskraft och ökad produktivitet och flexibilitet i avtalen har varit övergripande mål. Massa- och pappersindustrin konkurrerar på en global marknad. För att stärka konkurrenskraften måste avtalen spegla dessa förutsättningar. 

– Vi behöver kollektivavtal som gör det möjligt att anpassa oss snabbare än konkurrenterna. Därför är flexibilitet i avtalen viktigt, säger Per Widolf. 

Detta är det första avtalet i hamn efter tecknandet av Industriavtalet den 31 mars, vilket bekräftar den normering som satts av Industriavtalets parter.

– Det är ett styrketecken att förhandlingarna varit framåtsyftande och konstruktiva. Det är positivt för både företagen och för medarbetarna. Nu har vi en ny överenskommelse för massa- och pappersindustrin som innebär att företagen kan jobba vidare med sin kärnverksamhet, avslutar Per Widolf.