Skola diskriminerade barn med funktionsnedsättning
27.5.2025 08:57:00 CEST | Diskrimineringsombudsmannen | Pressmeddelande
Det var fråga om diskriminering som har samband med funktionsnedsättning när en skola i Blekinge nekade ett barn plats på skolan. Den bedömningen gör DO som nu begär att bolaget som driver skolan ska betala 100 000 kronor i diskrimineringsersättning.
Barnet har under flera år stått i kö till den aktuella friskolan, och fick våren 2024 erbjudande om plats. Men när skolan senare fick kännedom om att barnet har neuropsykiatriska diagnoser och uppgifter om barnets tidigare skolsituation drogs erbjudandet om platsen tillbaka. Motivet var enligt skolan deras ekonomiska situation.
Enligt DO har skolan diskriminerat barnet på ett sätt som har samband med funktionsnedsättning. Skolan har inte gjort en individuell bedömning av vare sig stödbehovet eller kostnaderna och har inte heller vidtagit andra åtgärder i syfte att undersöka förutsättningarna för mottagandet av eleven, såsom att ansöka om tilläggsbelopp hos kommunen.
– Grundskolan ska vara öppen för alla elever som har rätt till utbildning. Det gäller även den fristående grundskolan. Att dra tillbaka platserbjudandet av skäl som är kopplade till barnets funktionsnedsättning, utan att göra en individuell bedömning och utan att vidta åtgärder för mottagande enligt skollagens bestämmelser, utgör diskriminering, säger Aida Babakirad, jurist på DO:s rättsenhet.
Enligt DO har skolans agerande inneburit en allvarlig konsekvens för barnet som missgynnats genom att inte fått plats på den skolan han önskat.
– Det är oerhört viktigt att reglerna om mottagande av elever efterlevs och att skolor inte gör godtyckliga bedömningar av vilka elever de kan ta emot, säger diskrimineringsombudsman Lars Arrhenius.
Bolaget har till den 9 juni på sig att betala den begärda diskrimineringsersättningen. Därefter kan DO komma att lämna in en stämningsansökan till tingsrätten.
DO 2025/3893
Nyckelord
Kontakter
Clas LundstedtPressansvarig
Foto: Hans Alm
Följ Diskrimineringsombudsmannen
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Diskrimineringsombudsmannen
DO vill att fler anmäler krogdiskriminering16.10.2026 09:00:00 CEST | Pressmeddelande
”Om bara du blir utkastad för fylla – helt nykter. Anmäl.” Det är ett av budskapen i DO:s nya kampanj, som nu syns i sociala medier och på digitala tavlor. Med konkreta exempel från utelivet vill DO synliggöra diskriminering och få fler som utsätts att anmäla.
Rättad version: Kommunens särskilda krav för assistanshundförare var diskriminering8.10.2026 11:36:22 CEST | Pressmeddelande
Ängelholms kommun krävde att en person som har assistanshund skulle vara ekonomiskt ansvarig för sin hunds nedsmutsning för att kunna följa med på utflykter inom ramen för kommunens dagliga verksamhet. Enligt DO har det varit fråga om diskriminering som har samband med funktionsnedsättning.
Diskriminering när uthyrningsföretag noterade etnisk tillhörighet om familj i bokningssystemet17.9.2026 09:00:00 CEST | Pressmeddelande
Det var diskriminering när ett företag som erbjuder bostäder för uthyrning, skrev en kränkande notering i sitt bokningssystem om en kvinna och hennes son med koppling till etnisk tillhörighet. DO begär nu att företaget betalar 35 000 kronor vardera till kvinnan och hennes son.
Securitas diskriminerade arbetssökande genom tillämpning av uniformspolicy10.9.2026 09:00:00 CEST | Pressmeddelande
Säkerhetsbolaget Securitas diskriminerade en arbetssökande kvinna genom tillämpningen av en uniformspolicy. Kvinnan, som bär hijab, fick under rekryteringen veta att det inte var möjligt för henne att bära hijab tillsammans med bolagets uniform eftersom det skulle stå i strid med uniformspolicyn.
Avslutande av konsultuppdrag för gravid kvinna var diskriminering8.9.2026 09:00:00 CEST | Pressmeddelande
En kvinna som arbetade som konsult hos läkemedelsbolaget McNeil AB blev diskriminerad när hennes uppdrag avslutades efter att hon berättat om sin graviditet. DO begär nu att bolaget betalar 75 000 kronor i diskrimineringsersättning till kvinnan.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum