E.ON prisas för karriärmöjligheter

Karriärföretagen motiverar utmärkelsen med ”E.ON utses till Karriärföretag 2026 för sitt målmedvetna arbete för en mer hållbar energiomställning och för sitt fokus på innovation, lärande och delaktighet. Genom att ge medarbetare inflytande och möjlighet att påverka framtidens energilösningar har bolaget skapat en kultur som präglas av framåtanda, ansvar och gemenskap. Med tydlig riktning, kompetensutveckling och ett genuint samhällsengagemang är E.ON en arbetsgivare som erbjuder meningsfulla karriärer och långsiktig utveckling för framtiden.”

– Vi är väldigt stolta över den här utmärkelsen. Den bekräftar att våra satsningar på utveckling, lärande och en hållbar arbetsmiljö gör skillnad. För oss handlar det om att skapa en arbetsplats där människor trivs, vill växa och faktiskt kan påverka Sveriges näringslivsklimat och klimatomställning på riktigt, säger Hanna Havelius, Director People, HSE & Workplace på E.ON Sverige.

E.ON verkar mitt i en omfattande samhällsomställning där smarta elnät, effektiva energilösningar och digitalisering står i fokus. Det skapar goda möjligheter för unga som vill jobba med framtidsfrågor där deras insats gör skillnad.

– Många drivs av möjligheten att göra något meningsfullt. Vi arbetar med projekt som förändrar hur energi distribueras och används i Sverige. Det lockar människor som vill bidra till något större än bara en arbetsplats, säger Hanna Havelius.

Ett annat tecken på E.ONs attraktionskraft är den stora andelen medarbetare som återvänder till bolaget efter några år i andra organisationer och företag.

– Det är något jag verkligen värdesätter. När människor kommer tillbaka säger de ofta att de saknat kulturen, värderingarna och känslan av att vara med och bygga något viktigt. För mig är det ett av de tydligaste kvittona på att vi gör rätt saker, säger Hanna Havelius.

 Läs mer här: https://karriarforetagen.se/foretag/e-on-2/