DO:s rapport: Sexuella trakasserier i skolan ett utbrett problem
Antalet elever som upplever att de har utsatts för sexuella trakasserier i skolan är långt fler än de som gör en anmälan till Diskrimineringsombudsmannen, DO. Det visar DO:s årliga rapport, Förekomst av diskriminering 2025, som presenteras idag. I rapporten är sexuella trakasserier i skolan ett av tre fördjupningsområden som DO har valt att särskilt fokusera på.
– Att inte fler som upplever sexuella trakasserier anmäler det till DO innebär att den som drabbats kan gå miste om möjligheten till upprättelse. En anmälan till DO kan göras samtidigt med en polisanmälan eftersom sexuella trakasserier också är en form av diskriminering enligt diskrimineringslagen, säger Lars Arrhenius, diskrimineringsombudsman.
I anmälningar som DO fått in uppger anmälare att skolor brister i att utreda och att genomföra åtgärder för att få stopp för sexuella trakasserier när man har fått kännedom om att något har hänt. I flera anmälningar beskriver anmälaren att skolan har fått kännedom om de sexuella trakasserierna, men ändå inte tagit det som hänt på allvar, alternativt avfärdat elevens upplevelse. I vissa fall har det eleven utsatts för förminskats genom att skolpersonal har sagt att lite tafsande inte är något att bry sig om. I en del anmälningar beskrivs att skolan inte rapporterat kränkningar till huvudmannen, vilket de är skyldiga att göra enligt skollagen.
– En skola som får kännedom om att något har hänt som kan vara sexuella trakasserier men inte utreder vad som hänt eller vidtar skäliga åtgärder för att stoppa fortsatta trakasserier bryter mot diskrimineringslagen, säger Lars Arrhenius.
Minst 600 000 upplever diskriminering
Det är tredje gången DO publicerar rapporten Förekomst av diskriminering. Rapporten visar att diskriminering fortsatt ligger på en hög nivå och är ett utbrett problem i alla delar av samhället.
Enkätundersökningar indikerar att mellan 600 000 och 1 miljon människor upplever sig utsatta för diskriminering varje år. Rapporten visar också att i åldersgruppen 16-25 år har upplevelserna av diskriminering ökat kraftigt de senaste tio åren.
Som en följd av de iakttagelser DO gör i rapporten lämnar DO ett antal rekommendationer till regeringen. En av dessa är att regeringen snarast bör utreda frågan om kraftfullare sanktioner mot diskriminering.
– När så många människor varje år upplever sig vara utsatta behöver vi sanktioner som effektivt kan avskräcka från diskriminering, säger Lars Arrhenius.
Övriga fördjupningsområden i årets rapport är diskriminering som har samband med religion eller annan trosuppfattning i skolan och diskriminering som har samband med funktionsnedsättning vid rekrytering.
DO:s rapport är ett exempel på hur DO kan bidra till att ta fram och sprida kunskap om förekomst av diskriminering. DO kan dock konstatera att det finns betydande kunskapsluckor när det gäller diskrimineringens utbredning.
Nyckelord
Kontakter
Clas LundstedtPressansvarig
Foto: Hans Alm
Länkar
Följ Diskrimineringsombudsmannen
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Diskrimineringsombudsmannen
Kommun gjorde inte tillräckligt för att utreda och åtgärda trakasserier20.1.2026 09:00:00 CET | Pressmeddelande
En kommun i Skåne fullgjorde inte sina skyldigheter enligt diskrimineringslagen att utreda och vidta åtgärder när en anställd berättade att hon utsattes för trakasserier. Den bedömningen gör DO och begär nu att kommunen ska betala 50 000 kronor i diskrimineringsersättning till den tidigare anställda.
Skola gjorde inte tillräckligt för att stoppa trakasserier som hade samband med ålder13.1.2026 09:00:00 CET | Pressmeddelande
En elev på en skola i norra Sverige blev i över ett års tid utsatt för trakasserier som har samband med elevens ålder. Enligt DO har kommunen, som är ansvarig för skolan, inte gjort tillräckligt för att utreda vad som har hänt eller att vidta åtgärder för att få stopp på trakasserierna. DO begär nu att kommunen ska betala 45 000 kronor i diskrimineringsersättning till eleven.
En arbetsgivare gjorde inte tillräckligt för att utreda och åtgärda trakasserier på arbetsplatsen12.1.2026 09:00:00 CET | Pressmeddelande
DO bedömer att en livsmedelsbutik har brustit i arbetsgivarens skyldighet att utreda och åtgärda trakasserier. Ärendet handlar om att en kränkande bild på en anställd, skapats och spridits bland medarbetarna. Bilden har uppfattats som rasistisk både av den anställda som blivit utsatt och av andra medarbetare.
DO avstyrker lagförslag om migrations- och asylpakten9.1.2026 10:07:58 CET | Pressmeddelande
Diskrimineringsombudsmannen, DO, avstyrker i ett remissvar förslag på hur svensk rätt ska anpassas till EU:s migrations- och asylpakt. DO uppmanar därtill regeringen att skyndsamt utöka diskrimineringslagens skydd till att fullt ut omfatta offentlig verksamhet.
Trakasserier när chef uttryckte sig kränkande om anställd18.12.2025 09:00:00 CET | Pressmeddelande
Det var diskriminering när en chef inför andra anställda uttryckte sig hotfullt och kränkande om en man, trots att mannen själv inte var där. Den bedömningen gör DO och stämmer nu arbetsgivaren för trakasserier som har samband med etnisk tillhörighet.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum