Arbetet fortsätter för att stärka läkartillgången och öka kontinuiteten på vårdcentralerna

Vid dagens hälso- och sjukvårdsnämnd fick ledamöterna information om en ny handlingsplan som ska bidra till att nå det nationella riktvärdet om att varje läkare på vårdcentralerna ska ha 1 100 listade patienter. Planen innehåller konkreta aktiviteter för att både attrahera nya ST-läkare och för att färdiga specialister tillsammans med övriga medarbetare ska trivas, utvecklas och vilja stanna.

- Vi arbetar ständigt för att utveckla den vård vi ger länets invånare och att begränsa antalet patienter som varje läkare har att behandla är ett viktigt steg i rätt riktning. Genom att förbättra läkartätheten kan vi öka tillgängligheten till vårdcentralerna. För våra patienter innebär det flera vinster, bland annat minskade väntetider, snabbare hjälp och färre besök på jourtid. Det sistnämnda gör i sin tur att vi kan ha fler läkare i tjänst på dagtid vilket ger en positiv spiral, säger Behcet Barsom (KD), ordförande i hälso- och sjukvårdsnämnden.

- Fler läkare med färre antal patienter i sin omsorg gör också att kontinuiteten förbättras vilket gör det betydligt lättare att odla de så viktiga relationerna mellan patient och läkare. Det skapar trygghet i patientmötet och det ökar förutsättningarna att tidigt upptäcka sjukdomar, säger Joakim Carlsson (S), vice ordförande i hälso- och sjukvårdsnämnden.

Uppdraget från hälso- och sjukvårdsnämnden om att starta ett långsiktigt arbete för att nå 1 läkare per 1 100 listad patient på vårdcentral är framför allt kopplat till det arbete som pågår i hela landet med att ställa om hälso- och sjukvården till en god och nära vård. Omställningen syftar till att vården i högre grad organiseras och bedrivs med utgångspunkt från patientens behov och förutsättningar.

- Precis som i övriga delar av landet arbetar vi för att ställa om vården så att den i högre grad än tidigare bedrivs med utgångspunkt från patientens behov och förutsättningar. Det tjänar naturligtvis patienterna på men det gör också att vi kan använda hälso- och sjukvårdens resurser på ett smartare och effektivare sätt, säger Anna Tollin (C), ledamot i hälso- och sjukvårdsnämnden.

Handlingsplanen fokuserar på att stärka den långsiktiga läkartillgången. Genom att attrahera fler ST-läkare, erbjuda god utbildning och handledning, samt utveckla en attraktiv arbetsmiljö ska primärvården bli mer hållbar och tillgänglig. En viktig del är också att skapa goda förutsättningar för läkare att stanna kvar efter avslutad specialistutbildning, och att bättre ta tillvara senior kompetens. Arbetet med handlingsplanen har genomförts med bred delaktighet. Specialistläkare i allmänmedicin, chefer, ST-läkare, facklig representant, och andra yrkesgrupper har bidragit med insikter och synpunkter

Kontakt

Behcet Barsom, ordförande i hälso- och sjukvårdsnämnden, telefon: 073-077 77 36

Joakim Carlsson, vice ordförande i hälso- och sjukvårdsnämnden, telefon: 073-550 59 81

Anna Tollin, ledamot i hälso- och sjukvårdsnämnden, telefon: 070-624 84 59