Kostnaderna för hyrbemanning minskar – men är fortfarande för höga

Under 2025 kostade den inhyrda personalen 469 miljoner kronor. Jämfört med 511 miljoner kronor året innan är det en tydlig minskning.

Trots minskningen motsvarar hyrbemanningen omkring 9,5 procent av regionens totala personalkostnader, vilket är betydligt högre än riksgenomsnittet på 2,5 procent.

– Det är positivt att kostnaderna för hyrbemanning minskar, men nivåerna är fortfarande för höga. Målet är att hyrkostnaderna inte ska överstiga två procent av våra totala personalkostnader, säger Maria Joelsson, hälso- och sjukvårdsdirektör.

Fortsatt höga kostnader jämfört med andra regioner

Sedan 2023 har Region Norrbottens hyrkostnader minskat med 282 miljoner kronor, men Norrbotten är fortsatt en av de regioner som har högst kostnader för hyrbemanning både räknat i kronor och som andel av de totala personalkostnaderna.

Inom den specialiserade vården har hyrkostnaderna minskat. Inom primärvården ligger kostnaderna på ungefär samma nivå som året innan, medan kostnaderna inom psykiatrin har ökat något.

Minskningen ger positiva effekter

Ett minskat beroende av hyrbemanning ger inte bara lägre kostnader, utan även förbättrade förutsättningar för kontinuitet, kvalitet och arbetsmiljö i vården.

– För Region Norrbotten är det viktigt att minska hyrbemanningen ytterligare. Det handlar både om ekonomi och om att vården ska vara långsiktigt hållbar för både patienter och medarbetare, säger Maria Joelsson.