18 välfärdsanställda kan utses till Årets karriärväxlare

– Karriärväxling mitt i livet är sällan enkelt. Det kräver beslutsamhet och ett stort mod. Bland årets nomineringar hittar vi många inspirerande personer som har vågat utmana sig själva genom att byta bana mitt i livet. Jag hoppas att de ska kunna sporra andra som funderar på att växla karriär, säger Eva Wikström, vd på Omställningsfonden.

Årets karriärväxlare är en utmärkelse som delas ut av kollektivavtalsstiftelsen Omställningsfonden, i syfte att inspirera välfärdens medarbetare att utveckla sin kompetens och avdramatisera bilden av omställning. Utmärkelsen tilldelas någon som gjort en ”stor, modig eller oväntad karriärväxling efter att ha blivit uppsagd på grund av arbetsbrist, träffat en överenskommelse om att avsluta anställningen på grund av nedsatt arbetsförmåga eller fått kompetensutveckling för att stärka anställningstryggheten”.

Vinnaren utses av en jury som utgörs av sju ledamöter under ledning av Omställningsfondens vd Eva Wikström. Årets karriärväxlare utses den 11 januari 2024.

– Årets nominerade visar att det aldrig är för sent att utvecklas eller byta karriär. Kompetensutveckling och karriärväxling bidrar inte bara till att stärka enskilda individer, utan gynnar även välfärdens organisationer och samhället i stort. Det är helt enkelt en förutsättning för att framtidens välfärd ska fungera, säger Eva Wikström.

Omställningsfonden delar även ut utmärkelsen Årets kompetensutveckling, som tilldelas en verksamhet inom en kommun, region eller ett kommunalt företag som har genomfört en lyckosam kompetensutvecklingsinsats för en eller flera medarbetare.

Här är de nominerade till utmärkelsen Årets karriärväxlare:

Namn	Tidigare sysselsättning	Nuvarande sysselsättning	Hemort
Katarina Järvborn	Förskollärare	Egen företagare som ICF Coach	Svedala
Alexander Larsson	Fritidsledare	Polis	Avesta
Maisoun Hammoud	Språkstödjare inom förskola	Studerar till undersköterska	Uddevalla
Banjong Strandman	Undersköterska äldreomsorg	Studerar till processtekniker	Kungshamn
Cathrine Welander	Vårdbiträde inom hemtjänst	Senior Sales och del av ledningsgruppen	Söderköping
Heidi Sevä	Vårdbiträde	Lastbilschaufför	Jokkmokk
Björn Karlsson	Lärare inom vuxenutbildning	Egen företagare	Karlskoga
Lena Tilstam	Näringslivsstrateg	Egen företagare som naturterapeut	Mariestad
Åsa Kitti	Undersköterska	Specialistundersköterska	Kalix
Helene Karlsson	Undersköterska	Redovisningsekonom	Bengtsfors
Pierre Åkerström	Enhetschef	Rådgivare och jobbcoach	Göteborg
Nour Abdulmouti	Elevassistent, studiehandledare och modersmålslärare	Studerar ”Design av digitala upplevelser för lärande”	Uddevalla
Susanne Johansson	Undersköterska	Personligt ombud	Mora
Marcus Hemström Ekh	Lagerarbetare	Studerar till dataspelsutvecklare	Boden
Catrine Hällsjö	Förskollärare	Yrkeschaufför	Stjärnsund
Lucilla Nordmark	Förskollärare och föreståndare	Medicinsk fotvårdsspecialist	Säter
Ann-Marie Kauppinen	Undersköterska	Arbete inom parkförvaltning och konferensanläggning	Smedjebacken
Åsa Seger	Enhetschef	Egen företagare med gårdsbutik och café	Klintehamn

Fakta: Årets karriärväxlare och Årets kompetensutveckling
Årets karriärväxlare och Årets kompetensutveckling är två utmärkelser som delas ut av kollektivavtalsstiftelsen Omställningsfonden. Juryn utgörs av:

• Pär Lager, Senior Rådgivare Executive Education Försvarshögskolan. Författare till boken Upskill & reskill.

• Kenneth Östberg, styrelseledamot i Omställningsfonden och regionråd i Region Västmanland.

• Elisabeth Unell, styrelseledamot i Omställningsfonden och oppositionsråd i Västerås Stad.

• Anne-Maria Carlsgård, styrelseledamot i Omställningsfonden och ombudsman på Kommunal.

• Eva Fagerberg, styrelsesuppleant, Offentliganställdas Förhandlingsråd.

• Gunilla Jakobsson, rådgivare Omställningsfonden.

• Eva Wikström, vd Omställningsfonden.