LO vilseleder om konsekvenser av kortad arbetstid
I Sverige jobbar vi 28 timmar i veckan, men det borde vara lägre enligt LO:s nya rapport om arbetstid. Trots komptensbrist och en växande försörjningskvot anser man att Sverige kan unna sig kortare arbetstid. Gröna arbetsgivare frågar sig vem som ska betala om mindre arbete ska utföras till samma kostnad och för den produktion som inte sker under de timmar som LO vill ska försvinna.

LO försöker förändra bilden av hur många timmar vi arbetar per vecka genom att tala om 40 timmarsveckor vilket motsvarar 2080 timmar per år. Räknar vi in fem veckors semester, ett dussin helgdagar, klämdagar, föräldradagar, sjukförsäkring blir den faktiskt arbetade tiden 1440 timmar per år, vilket motsvarar 28 timmar i veckan.
LO:s logik är bekymmersam eftersom vi har en stor kompetensbrist inom nyckelbranscher för svensk beredskap så som livsmedelsproduktion och skogsbruk. Sverige har dessutom en skev försörjningskvot där många kommuner kämpar med att ett krympande antal i arbetsför ålder som ska försörja ett större befolkningsunderlag, säger Joakim Wirén chefsekonom Gröna arbetsgivare
Det är ett mindre problem om man förkortar arbetstiden genom förhandlingar som ger motsvarande kostnadsminskning för arbetsgivaren, men problemen med kompetensbrist kvarstår konstaterar Joakim Wirén chefsekonom Gröna arbetsgivare
LO säger att Sverige kan unna sig en kortare arbetstid. Men vem ska betala för om mindre arbete ska utföras till samma kostnad och för den produktion som inte sker under de timmar som LO vill ska försvinna, frågar sig Joakim Wirén chefsekonom Gröna arbetsgivare
Nyckelord
Kontakter
Johan GrauersKommunikationschefGröna arbetsgivare
Tel:+46 70-672 52 85johan.grauers@grona.orgGröna arbetsgivare
Arbetsgivarorganisationen för de gröna näringarna som består av 4 000 företag inom lantbruk, skogsbruk, djursjukvård, trädgårdsanläggning och golf.
Följ Gröna arbetsgivare
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Gröna arbetsgivare
Gröna arbetsgivare kommentarer regeringens nya regler för arbetskraftsinvandring - omfattande undantag krävs11.12.2025 17:19:26 CET | Pressmeddelande
Gröna arbetsgivare varnar för att den redan allvarliga kompetensbristen inom det gröna näringslivet kan förvärras och att den svenska lönebildningsmodellen kan sättas ur spel med regeringens nya regler kring arbetskraftsinvandring.
Oväntat svag framtidstro bland lantbruken20.11.2025 06:17:20 CET | Pressmeddelande
Svenskt lantbruk och skogsbruk är oväntat pessimistiska inför 2026. Försämrad lönsamhet, låg investeringsvilja och svårigheter att anställa dämpar framtidstron, trots ett generellt bättre konjunkturläge. Det visar Gröna arbetsgivares färska konjunkturindikator.
Kommentar på SCB siffror om rekordstor spannmålsskörd14.11.2025 09:56:45 CET | Pressmeddelande
Spannmålsskörden blir den största sedan 1984 enligt SCB/Jordbruksverket. Totalskörden beräknas till 6,3 miljoner ton, vilket är 21 procent mer än genomsnittet för de senaste fem åren. I en kommentar till siffrorna konstaterar Gröna arbetsgivare att storleken på skörden och vilken lönsamhet lantbruksföretagen har inte går hand i hand.
Engagerat ledarskap i skogen belönas med stort pris7.11.2025 07:00:00 CET | Pressmeddelande
Kristian Linné på LD Logging AB i Sollefteå vinner Gröna arbetsgivares pris Årets unga skogsentreprenör på 50 000 kronor. Han belönas för att vara en nytänkande entreprenör som både utvecklar sina anställda och anammar smarta tekniska lösningar.
Bättre regler för säsongsarbete20.10.2025 07:45:00 CEST | Pressmeddelande
Regeringen föreslår att tillståndstiden för säsongsarbete förlängs från dagens sex månader till nio månader – en förändring som är mycket välkommen inom de gröna näringarna. Beskedet kom när lagrådsremissen för den kommande propositionen "Nya regler för arbetskraftsinvandring" presenterades.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum