ManpowerGroup utses till ett av världens mest etiska företag för 16:e året
Ethisphere har tilldelat ManpowerGroup utmärkelsen World's Most Ethical Companies för 16:e året. Utvärderingen görs inom kategorierna bolagsstyrning, etik och efterlevnad, ledarskap och rykte, kultur, miljö och social påverkan.

Ethisphere®-institutet är ledande när det gäller att definiera och utveckla standarder globalt för hur etiska affärsmodeller kan fungera som drivkraft för såväl affärsframgångar som ökat förtroende. Varje år uppmärksammar de företag som är beredda att ta sig an den viktiga uppgiften att påverka och driva fram positiv förändring bland företag och samhällen runt om i världen.
ManpowerGroups utmärkelse är ett erkännande för:
- Våra fantastiska 29 000 medarbetare runt om i världen som driver vår starka etiska kultur framåt varje dag
- Vår hållbarhetsstrategi som bland annat fokuserar på att driva en ansvarsfull och transparent verksamhet.
- Vårt syfte att skapa ett samhällsvärde genom att koppla samman miljontals människor med meningsfull och hållbar sysselsättning.
– Utmärkelsen är verkligen ett bevis på engagemanget hos våra medarbetare runt om i världen. För oss innebär att driva en etisk och hållbar verksamhet att förbättra människors möjligheter på arbetsmarknaden idag och imorgon. Vi har ambitionen att leda utvecklingen i vår bransch och att skapa bestående värde för alla våra intressenter, säger Ruth Harper, Chief Marketing and Sustainability Officer på ManpowerGroup.
Om utmärkelsen
Bedömningen av världens mest etiska företag är baserad på Ethispheres egenutvecklade Ethics Quotient®, som kräver att företag tillhandahåller över 240 olika bevispunkter på metoder som stödjer robust etik och efterlevnad; styrning; en kultur av etik; miljömässig och social påverkan; och initiativ som stödjer en stark värdekedja. Dessa data genomgår ytterligare kvalitativ analys av en expertpanel som ägnar tusentals timmar åt att granska och utvärdera de sökande organisationerna i olika branscher runt hela världen. Denna process fungerar som ett operativt ramverk för att fånga och kodifiera bästa praxis för etik och efterlevnad från organisationer över branscher och från hela världen.
År 2025 har 136 pristagare i 19 länder och 44 branscher utsetts. Den fullständiga listan över årets World's Most Ethical Companies® och metodik finns på: https://worldsmostethicalcompanies.com/honorees
Kontakter
Hélène BelinKommunikationschef ManpowerGroup
Tel:0703 77 45 43helene.belin@manpowergroup.seManpowerGroup™ är världsledande inom kompetens- och HR-tjänster. Vi hjälper organisationer att omvandla sig i en snabbt föränderlig värld, genom att hitta och utveckla talanger som gör det möjligt för våra kunder att utvecklas. Vi hjälper organisationer att hitta rätt kompetens samtidigt som vi sätter miljontals människor i arbete. ManpowerGroup™ är sedan många år erkända för vår mångfald, inkludering, jämställdhet och 2025 utsågs vi till ett av världens mest etiska företag för sextonde året. I Sverige har vi omkring 5 000 medarbetare på drygt 50 orter över hela landet med varumärkena: Manpower®, Experis®, Talent Solutions® och Jefferson Wells®. Varje år sätter vi 18 000 personer i jobb i Sverige.
Följ ManpowerGroup
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från ManpowerGroup
IT-branschens sysselsättning halkar efter den globala utvecklingen under andra kvartalet11.3.2025 08:12:04 CET | Pressmeddelande
Arbetsgivarna inom den svenska IT-branschen förväntar sig en fortsatt stabil rekryteringstakt på +23 procent inför det andra kvartalet 2025. Det är dock långt under det globala genomsnittet, och 16 procentenheter lägre än motsvarande period i fjol. Det visar Experis Arbetsmarknadsbarometer.
Hoppfullt på arbetsmarknaden – men blandade branschsignaler inför andra kvartalet11.3.2025 07:58:28 CET | Pressmeddelande
Den svenska arbetsmarknaden visar en försiktig optimism inför andra kvartalet, med en sysselsättningsprognos på +19 procent. Samtidigt är skillnaderna på branschnivå stora – i transport, logistik och fordonsindustrin ökar rekryteringsviljan skarpt, medan energi- och samhällsservice tror på en minskad arbetsstyrka under kvartalet. Det visar ManpowerGroups Arbetsmarknadsbarometer.
Var fjärde arbetsgivare tror att arbetsplatsen aldrig kommer bli jämställd5.3.2025 07:50:00 CET | Pressmeddelande
Var fjärde arbetsgivare i Sverige, 25 procent, tror inte att arbetsplatsen någonsin kommer att bli fullt jämställd. Samtidigt anser drygt 6 av 10 svenska arbetsgivare, 62 procent, att arbetsplatsen redan är helt eller nästan helt jämställd. Det visar en ny undersökning bland 788 svenska arbetsgivare, genomförd av Manpower.
Bristande kommunikation är svenska chefers sämsta egenskap6.2.2025 08:03:00 CET | Pressmeddelande
Svenska chefer är dåliga kommunikatörer – var fjärde arbetande svensk anser att deras närmaste chef kommunicerar ineffektivt, och 21 procent tycker att chefen ger otydliga instruktioner. Det visar ManpowerGroups undersökning Global Talent Barometer, som tillfrågat 532 svenskar.
Ny undersökning: Brist på IT-kompetens drivande bakom svensk kompetenskris27.1.2025 08:00:00 CET | Pressmeddelande
IT-kompetens är den största bristvaran på den svenska arbetsmarknaden just nu – var fjärde arbetsgivare, 26 procent, uppger att de har svårt att rekrytera IT-kompetens. Inom IT-branschen har hela 83 procent av arbetsgivarna problem med att rekrytera rätt kompetens. Det visar ManpowerGroups nya undersökning Talent Shortage.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum