43 miljoner till kompetensutveckling i idéburen sektor
10.11.2026 15:28:02 CET | Fremia | Pressmeddelande
Efter ett stort intresse och över 4 600 genomförda utbildningar tar Fremia nu nästa steg med kompetensprogrammet PICK. Med stöd från Europeiska socialfonden får civilsamhället, idéburen välfärd och kooperativa verksamheter i Stockholms län tillgång till en ny, omfattande satsning på kompetensutveckling. Budgeten ligger på cirka 43 miljoner kronor.

Många organisationer inom civilsamhället och den idéburna sektorn vittnar om ett växande behov av kompetensutveckling. Samtidigt är deras ekonomi pressad och möjligheterna att avsätta resurser för utbildning är ofta begränsade.
För att möta det behovet lanserar Fremia nu en fortsättning på kompetensprogrammet PICK. Projektet startar i november 2026 och finansieras med medel från Europeiska socialfonden. Den totala budgeten uppgår till cirka 43 miljoner kronor. Fremia är projektägare och genomför satsningen tillsammans med Famna och Unionen.
– Under första vändan av PICK genomförde vi över 4 600 kurser med fler än 2 300 deltagare. Det visar vilket enormt behov av kompetensutveckling som finns inom den idéburna sektorn. Det är jätteroligt att ännu fler av våra medlemmar nu får möjlighet att utveckla sina verksamheter och sina medarbetare, säger Love Lind, förhandlingschef på Fremia.
Målgruppen breddas i PICK 2.0
Den första upplagan av kompetensprogrammet PICK lockade deltagare från 44 organisationer redan under det första året. I den nya satsningen breddas målgruppen. Förutom civilsamhället och idéburen välfärd omfattas nu även kooperativa verksamheter i Stockholms län. Utbildningsutbudet kommer bland annat att innehålla kurser inom AI, ledarskap och kommunikation.
– Kompetensutveckling är avgörande för att våra medlemmar ska kunna möta framtidens utmaningar och fortsätta skapa samhällsnytta. Tack vare den här satsningen får organisationer tillgång till utbildningar som annars hade varit svåra att prioritera ekonomiskt. Det stärker både medarbetarna och verksamheterna, säger Love Lind.
Utbildningarna levereras av utvalda utbildningsleverantörer genom Företagsakademin. För deltagande organisationer är upplägget mycket förmånligt. Varje utbildning har ett marknadsvärde på omkring 20 000 kronor per deltagare, medan organisationerna endast betalar en administrativ avgift och eventuell konferensavgift.
Fakta om PICK
- Finansieras av Europeiska socialfonden (ESF).
- Ny projektperiod startar i november 2026.
- Total budget: cirka 43 miljoner kronor.
- Fremia är projektägare, tillsammans med Famna och Unionen.
- Föregående projekt omfattade 2 300 deltagare och över 4 600 genomförda kurser.
- Utbildningarna omfattar bland annat AI, ledarskap, kommunikation och digitalisering.
Nyckelord
Kontakter
Jonas GustafssonRedaktör/pressansvarig
Tel:0708 99 55 60jonas.gustafsson@fremia.seFremia
Fremia företräder 5 000 engagerade arbetsgivare med 150 000 anställda i kooperativa och värderingsstyrda företag, idéburen välfärd och civilsamhällets organisationer. Fremias medlemmar driver långsiktigt hållbara och värdeskapande verksamheter som gror och utvecklas i Sverige.
Följ Fremia
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Fremia
Fremia till regeringen: Stoppa det forcerade införandet av offentlighetsprincipen28.10.2026 10:18:44 CET | Pressmeddelande
Fremia har skickat en hemställan till regeringen om att skjuta upp införandet av offentlighetsprincipen för fristående förskolor, skolor och fritidshem. Att ge arbetsgivarna två veckor över jul och nyår för att införa nya system, utbilda personal och bygga upp helt nya administrativa rutiner är inte rimligt.
Fremia: Idéburna arbetsgivare har stort behov av AI-kompetens21.10.2026 07:47:00 CEST | Pressmeddelande
Tre av fyra aktörer i idéburen sektor använder AI. Men användningen är begränsad till vissa områden och beroende av enskilda medarbetares initiativ, visar en ny rapport. Sex av tio arbetsgivare ser behov av ny kompetens inom AI. Nu efterlyser Fremia ekonomiskt stöd för kompetensutveckling och bättre förutsättningar för idéburna arbetsgivare att genomföra AI-omställningen.
Fremia lanserar AI-tjänst för lönestatistik24.9.2026 08:12:00 CEST | Pressmeddelande
I dag lanserar arbetsgivarorganisationen Fremia en ny AI-baserad tjänst som hjälper medlemmarna att hitta rätt lönestatistik. ”Fremia Lönesök är, vad vi vet, den första tjänsten i sitt slag. Vi är extra glada över att den har utvecklats i nära samarbete med våra medlemmar”, säger My Salama Meiton.
70 procent av kommunpolitikerna i Stockholm tycker att samverkan med civilsamhället fungerar bra11.9.2026 08:12:00 CEST | Pressmeddelande
70 procent av kommunpolitikerna i Stockholm bedömer att kommunens samverkan med civilsamhället fungerar mycket bra eller ganska bra. Det är en bit över rikssnittet, som ligger på 61 procent. Störst är efterfrågan på mer samarbete inom det förebyggande sociala arbetet, medan idéburet offentligt partnerskap (IOP) är den samarbetsform som flest vill stärka. Resultaten kommer från en ny Demoskopundersökning som gjorts på uppdrag av Fremia.
Kommunpolitiker: Vi vill ha långsiktiga samarbeten med civilsamhället9.9.2026 07:47:00 CEST | Pressmeddelande
Sex av tio kommunpolitiker tycker att samverkan med civilsamhället fungerar bra. Samtidigt efterfrågar de längre samarbeten, helst inom det förebyggande sociala arbetet. Synen på samverkan med civilsamhället skiljer sig stort mellan kommuner och politisk hemvist. Politikerna själva pekar ut prioriteringar och brist på strategi som de största hindren. Det visar en ny undersökning från Demoskop och Fremia.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum