Var fjärde svensk räknar med att jobba på semestern
– Den som har semester ska självfallet inte behöva arbeta. Om det ändå bedöms som nödvändigt måste arbetsgivarna vara mycket tydliga med vilka regler som gäller och hur den anställda ska kompenseras, säger Monica Längbo HR-direktör ManpowerGroup.
I dag är de allra flesta svenskar uppkopplade via mobil eller läsplatta – oavsett om de arbetar eller är lediga. Många har också tillgång till jobbmejlen den vägen. Den här utvecklingen har underlättat för arbetsgivarna att nå de anställda, oavsett var i världen de råkar befinna sig.
En ny undersökning från Manpower Work Life visar att den ökade tillgängligheten även påverkar livet under sommarsemestern. Varannan svensk, 49 procent, upplever att arbetsgivaren förväntar sig att de är nåbara på mobilen under ledigheten.
Nära fyra av tio svenskar, 38 procent, tror dessutom enligt undersökningen att det är ”mycket sannolikt” eller ”ganska sannolikt” att de kommer att behöva kolla jobbmejlen under sommarsemestern. Var fjärde, 25 procent, räknar med att behöva utföra mindre arbetsuppgifter under ledigheten.
– Den ökade tillgängligheten innebär risk för ökad stress hos de anställda. Men med bättre planering och delegering i god tid före semester måste det gå att undvika arbete under ledigheter, säger Monica Längbo.
Fem i topp-listan: Vad tror du att du behöver göra på semestern?
- Kolla jobbmejlen: 38 procent.
- Svara på jobbmejl: 33 procent
- Utföra mindre arbetsuppgifter: 25 procent
- Utföra större arbetsuppgifter: 6 procent
- Förbereda jobbpresentationer: 5 procent
Som svar på frågan: ”Om du skulle gissa, hur sannolikt är det att du kommer behöva göra följande på din kommande sommarsemester? Procenttalen speglar de som svarat ”mycket sannolikt” eller ”ganska sannolikt” på frågan.
Manpower Work Life är Sveriges största arbetslivspanel med närmare 20 000 personer som regelbundet får svara på aktuella frågor om arbetslivet. Den senaste undersökningen genomfördes under januari 2014 och omfattar anställda, egenföretagare, arbetssökande och studenter. 4 454 personer har svarat på frågor om jobb och semester.
För mer information:
Kontakta gärna:Hans Makander, informationschef ManpowerGroup Sverige, telefon 070-377 45 43, hans.makander@manpowergroup.se
Nyckelord
Kontakter
Hélène BelinKommunikationschef - Kommunikation och PR
Tel:0703 77 45 43helene.belin@manpowergroup.seDokument
Om
Följ ManpowerGroup
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från ManpowerGroup
ManpowerGroup utses till ett av världens mest etiska företag för 16:e året17.3.2025 15:56:07 CET | Pressmeddelande
Ethisphere har tilldelat ManpowerGroup utmärkelsen World's Most Ethical Companies för 16:e året. Utvärderingen görs inom kategorierna bolagsstyrning, etik och efterlevnad, ledarskap och rykte, kultur, miljö och social påverkan.
IT-branschens sysselsättning halkar efter den globala utvecklingen under andra kvartalet11.3.2025 08:12:04 CET | Pressmeddelande
Arbetsgivarna inom den svenska IT-branschen förväntar sig en fortsatt stabil rekryteringstakt på +23 procent inför det andra kvartalet 2025. Det är dock långt under det globala genomsnittet, och 16 procentenheter lägre än motsvarande period i fjol. Det visar Experis Arbetsmarknadsbarometer.
Hoppfullt på arbetsmarknaden – men blandade branschsignaler inför andra kvartalet11.3.2025 07:58:28 CET | Pressmeddelande
Den svenska arbetsmarknaden visar en försiktig optimism inför andra kvartalet, med en sysselsättningsprognos på +19 procent. Samtidigt är skillnaderna på branschnivå stora – i transport, logistik och fordonsindustrin ökar rekryteringsviljan skarpt, medan energi- och samhällsservice tror på en minskad arbetsstyrka under kvartalet. Det visar ManpowerGroups Arbetsmarknadsbarometer.
Var fjärde arbetsgivare tror att arbetsplatsen aldrig kommer bli jämställd5.3.2025 07:50:00 CET | Pressmeddelande
Var fjärde arbetsgivare i Sverige, 25 procent, tror inte att arbetsplatsen någonsin kommer att bli fullt jämställd. Samtidigt anser drygt 6 av 10 svenska arbetsgivare, 62 procent, att arbetsplatsen redan är helt eller nästan helt jämställd. Det visar en ny undersökning bland 788 svenska arbetsgivare, genomförd av Manpower.
Bristande kommunikation är svenska chefers sämsta egenskap6.2.2025 08:03:00 CET | Pressmeddelande
Svenska chefer är dåliga kommunikatörer – var fjärde arbetande svensk anser att deras närmaste chef kommunicerar ineffektivt, och 21 procent tycker att chefen ger otydliga instruktioner. Det visar ManpowerGroups undersökning Global Talent Barometer, som tillfrågat 532 svenskar.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum