Ny rapport – Två förslag som motverkar utnyttjande av utländsk arbetskraft
Ett kännbart skadestånd för arbetsgivare som inte följer sina åtaganden enligt arbetsrättslig lag, samt en utökad möjlighet för arbetskraftsinvandrare att stanna i Sverige för att kunna driva en rättslig tvisteprocess. Det är förslagen som TCO presenterar i nya rapporten Ökad trygghet för arbetskraftsinvandrare.
De svenska reglerna för ett arbetstillstånd ställer krav på att det ska finnas ett anställningsavtal och att lönen och villkoren för anställningen ska nå upp till en viss nivå. Om det i efterhand visar sig att arbetsgivaren inte har följt de åtaganden enligt lag, kollektivavtal eller det anställningsavtal som låg till grund för arbetstillståndet innebär det att arbetstillståndet ska återkallas eller en förlängning av tillståndet nekas. För arbetskraftsinvandrare betyder det att de kan förlora sin rätt att arbeta och vistas i Sverige på grund av brister som en arbetsgivare är ansvarig för.
I rapporten Ökad trygghet för arbetskraftsinvadrare föreslår TCO förändringar som innebär att det blir
lättare för arbetskraftsinvandrare att hävda sin lön och sina avtalsbaserade villkor, och svårare för oseriösa arbetsgivare att utnyttja arbetskraftsinvandrare. Rapporten vittnar också om ett fackligt engagemang och att stödet från fackförbund varit viktigt för invandrad arbetskraft.
– De flesta arbetskraftsinvandrare inom TCO-förbunden arbetar för seriösa arbetsgivare och upplever sällan problem med lön eller rättigheter. Men ett fåtal har inte samma tur. För dem uppstår ytterligare problem genom att den svenska migrationslagstiftningen och arbetsrättslagstiftningen fungerar dåligt tillsammans. Det skapar en otrygghet för de människor som har kommit till Sverige för att arbeta och är något som vi måste sätta stopp för, säger Therese Svanström, ordförande TCO.
Två förslag för ett stärkt skydd för arbetskraftsinvandrare
Rapporten lämnar två förslag till hur dagens regler för arbetstillstånd kan kompletteras för att motverka problemen för utsatta arbetskraftsinvandrare att hävda sina rättigheter:
- Inför ett förstärkt skadestånd till arbetskraftsinvandrare vars arbetsgivare inte följer de åtaganden enligt arbetsrättslig lag, kollektivavtal eller anställningsavtal som har legat till grund för beviljandet av arbetstillstånd eller som läggs till grund för förlängt arbetstillstånd.
- Inför en möjlighet för arbetskraftsinvandrare att stanna i Sverige för att kunna genomföra en rättslig tvisteprocess med anledning av brott mot de arbetsrättsliga villkor som lagts till grund för arbetstillståndet.
– Våra förslag ger även fler incitament till arbetskraftsinvandrare att vända sig till en fackförening. Genom att bli medlem i en fackförening får fackföreningen möjlighet att hjälpa arbetskraftsinvandrare och bättre förutsättningar att teckna kollektivavtal med arbetsgivare som tidigare saknat ett kollektivavtal, Säger Therese Svanström.
Kontakter
Tora HeckscherPresschef
Tel:0706-555 311tora.heckscher@tco.seOm oss
TCO är en partipolitiskt fristående centralorganisation som samlar 12 fackförbund med 1,2 miljoner medlemmar.
Vår uppgift är att påverka politiken och samhällsutvecklingen för goda villkor i arbetslivet. Det gör vi genom att ge röst åt professionella och välutbildade människors behov av trygghet, utveckling och välfärd.
Läs mer på www.tco.se
Följ TCO
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från TCO
Ny rapport – Hur stärker vi tjänstemannen som samhällsbärare? En analys av konsekvenserna med ett utvidgat tjänstefelsansvar17.4.2024 07:00:00 CEST | Pressmeddelande
I februari tillsatte regeringen en utredning som ska titta på hur tjänstefelsansvaret kan utökas. Som skäl uppges bland annat att det ska bidra till en starkare förvaltning och en ökad rättssäkerhet. I dag släpper TCO en rapport där konsekvenserna av ett utvidgat tjänstefelsansvar analyseras.
Vårbudgeten: TCO efterlyser framtidstro och långsiktighet i planeringen15.4.2024 10:45:17 CEST | Pressmeddelande
Sverige ska konkurrera med kunskap, då behövs utvecklingskraft för omställning. Kommuner och regioner behöver även större möjligheter till långsiktighet i finansieringen.
Therese Svanström besöker Hitatchi Energy i Ludvika12.4.2024 13:11:21 CEST | Pressmeddelande
Inför valet till Europaparlamentet besöker TCO:s ordförande Therese Svanström Hitatchi Energy i Ludvika tillsammans med bland andra riksdagsledamot Sofie Eriksson (S), som även är kandidat till europaparlamentet. Besöket sker under måndagen den 15 april.
Klimat viktigaste EU-frågan enligt tjänstemännen27.3.2024 07:00:00 CET | Pressmeddelande
Klimat är den viktigaste frågan inför EU-valet, det svarar tjänstemännen i en undersökning som Novus gjort åt TCO. En stor del av tjänstemännen är oroliga över klimatförändringarna och ger samtidigt ett tydligt besked: Sverige bör gå före andra länder när det gäller klimatomställningen.
Pressinbjudan till seminarium: Sverige 2044 – vilken resa började vi med Tidöavtalet?15.3.2024 06:00:00 CET | Pressinbjudan
Över ett år har gått sedan Tidöavtalet slöts och dess innehåll börjar nu sjösättas. TCO bjuder in till ett seminarium måndag den 18 mars där vi blickar framåt och diskuterar vilket samhälle Tidöavtalet lägger grunden för. Hur kommer Sverige se ut om 20 år? Kommer vi ha ett tryggare, friare och mer demokratiskt land då?
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum