Ljusare ekonomiska utsikter – med nya jobb i sikte när AI stöper om arbetsmarknaden
12.11.2025 07:30:00 CET | Unionen | Pressmeddelande
Efter flera år av ekonomisk osäkerhet ser Unionen nu tecken på att den svenska ekonomin är på väg mot ett mer stabilt normalläge. I sin nya konjunkturprognos konstaterar Unionen att dimmorna på den ekonomiska horisonten börjar skingras, men att den teknologiska utvecklingen, inte minst AI, samtidigt ritar om kartan för svensk arbetsmarknad.

– När mindre fokus behöver läggas på krishantering och konjunkturstabilisering kan vi lyfta blicken mot de strukturella förändringar som pågår. AI är en av dem och den påverkar redan tjänstemännens jobbvardag, säger Tobias Brännemo, chefsekonom på Unionen.
Räntesänkningar och expansiv politik ger lättnad
Unionen pekar i rapporten på att Riksbankens kraftiga räntesänkningar – från 4,0 till 1,75 procent på ett och ett halvt år – tillsammans med stigande reallöner och en mer expansiv finanspolitik nu ger svensk ekonomi andrum. Unionen ser också positiva signaler från klubbarna inom tjänstesektorn som för första gången på tre år är mer positiva om kommande utvecklingen än industrin. Detta tillsammans med en tilltagande privatkonsumtion leder oss till en samlad lägesbild där Sverige står inför ett konjunkturlyft under 2026, efter en period av svag tillväxt och stigande arbetslöshet.
Tjänstemän hårdare drabbade i lågkonjunkturen
Unionens analys visar att den senaste lågkonjunkturen har slagit mot arbetsmarknaden i två faser. Först drabbades byggsektorn hårt när bostadsbyggandet föll, men med tiden har även högutbildade tjänstemän påverkats i större utsträckning än tidigare.
–Vi ser ett trendbrott. Andelen tjänstemän bland de sysselsatta, som ökat kraftigt över tid, har planat ut och till och med minskat något. Det skiljer sig från tidigare lågkonjunkturer och tyder på att strukturen på arbetsmarknaden förändrats, där utvecklingen för tjänstemännen blivit en viktigare förklaringsfaktor, säger Tobias Brännemo.
Unionens a-kassestatistik bekräftar bilden: arbetslösheten bland tjänstemän har ökat snabbare än bland arbetare.
AI påverkar jobben – men effekten ännu ojämn
Unionen har vid detta prognostillfälle gjort en särskild fördjupning om AI:s påverkan på arbetsmarknaden. Analysen visar att antalet anställda minskat inom administration och kundtjänst, yrkesgrupper som länge pekats ut som särskilt utsatta för automatisering. Samtidigt syns minskningar inom IT och kommunikation. Tydligast syns detta bland programvaruproducenter, medan branscher som finans, juridik och PR har fortsatt att växa.
Unionens fackklubbar ute på företagen bekräftar att AI snabbt får bredare genomslag, men att effekterna på jobben hittills varit begränsade. Jobben har varken ökat eller minskat sammantaget på grund av AI, men många tror att en vändpunkt närmar sig.
– Våra förtroendevalda ser att AI ännu inte slagit hårt mot sysselsättningen och det ger oss tid att rusta oss för de kompetensbehov som framtiden kommer att kräva. Därför måste arbetsgivare redan nu säkerställa att alla medarbetare får möjlighet till kompetensutveckling. Det är helt avgörande för att Sverige ska behålla sin konkurrenskraft, säger Tobias Brännemo.
Vändning i sikte – men nya krav på kompetens
Unionen bedömer att konjunkturen nu vänt uppåt och att uppgången kommer att stärkas under nästa år. Frågan är hur jobbtillväxten kommer att se ut och vilka typer av jobb som växer fram.
– AI kommer förändra arbetsmarknaden, men det är inte en utveckling vi ska frukta. Nya jobb kommer också till. Utmaningen är att se till att människor står starka i förändringen, avslutar Brännemo.
Kontakter
Unionen press
Välkommen att ringa vår presstelefon. Här svarar alltid någon av våra pressekreterare.
Dokument
Unionen är Sveriges största fackförbund med över 700 000 medlemmar på 88 000 arbetsplatser. Vi är 27 000 förtroendevalda på drygt 15 000 arbetsplatser. Unionen finns för tjänstemän på den privata arbetsmarknaden och du hittar oss i allt från stora internationella koncerner till små familjeföretag, ensamföretag, organisationer och föreningar. Tillsammans är vi i Unionen den ledande kraften som skapar framgång, trygghet och glädje i arbetslivet.
Unionen press svarar på medias frågor om Unionen. Vi förmedlar kontakter till våra förtroendevalda och experter inom bland annat arbetsmiljö, kompetensutveckling, utmaningar i tjänstemännens arbetsliv, lön och jämställdhet.
Välkommen att kontakta oss!
Följ Unionen
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Unionen
Krigsångesten har flyttat in på jobbet – 68 procent känner oro12.3.2026 13:05:28 CET | Pressmeddelande
Krig och konflikter i omvärlden påverkar inte bara nyhetsflödet – utan också arbetslivet. En ny medlemsundersökning från Unionen visar att 68 procent av tjänstemännen upplever krigsångest, och över sex av tio tror att krig och konflikter kommer att påverka deras arbetsliv framöver. – När världsläget känns instabilt stannar inte oron hemma. Den följer med in på jobbet och påverkar både koncentration, trygghet och framtidstro, säger Peter Hellberg, förbundsordförande i Unionen.
"Jävla k*kdator!" öppnar på Arbetets museum – en utställning om IT-strul, stress och 31 miljarder i kostnader11.3.2026 10:00:05 CET | Pressmeddelande
Nu har den uppmärksammade fotoutställningen ”Jävla k*kdator!” premiär på Arbetets museum i Norrköping. Utställningen handlar om IT-strul och digital arbetsmiljö och sätter ljuset på ett problem som påverkar miljontals människor varje dag.
Arbetslösheten delar Sverige – bristen på stöd förvärrar klyftorna11.2.2026 14:38:32 CET | Pressmeddelande
Sveriges arbetsmarknad är på väg att vända – men skillnaderna mellan landets län är fortsatt stora. Det visar Unionens nya ekonomiska utblick Arbetslösheten delar Sverige, som publiceras idag.
Unionen släpper ny rapport: Förtroendekris för regeringens arbetsmarknadspolitik30.1.2026 14:03:43 CET | Pressmeddelande
Samtidigt som arbetslösheten är hög råder omfattande kompetensbrist på svensk arbetsmarknad. En ny rapport från Unionen visar att förtroendet för regeringens arbetsmarknadspolitik är mycket lågt – både bland Unionens medlemmar och bland beslutsfattare i arbetslivet.
Spotify borde bli snällare – får 15 kilo pepparkakor från Unionen17.12.2025 15:56:55 CET | Pressmeddelande
Unionen har under december hållit en omröstning om vilket techföretag som borde bli snällare och teckna kollektivavtal. Kampanjen, som bygger på Schysta listan (se separat länk), har engagerat tusentals röster och skapat samtal om trygghet och rättvisa i en snabbt växande sektor.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum