Bristande tillgänglighet när person med ledsagare nekades inträde till simhall
Den missgynnade personen, som vid tillfället var 18 år, har en funktionsnedsättning som gör att hen behöver hjälp med att byta om. Detta informerade ledsagaren simhallen om men trots det tilläts de inte gå in i samma omklädningsrum. Inte heller något annat alternativ för att få tillgång till bassängen erbjöds.
Bristande tillgänglighet är en form av diskriminering som innebär att en verksamhet inte vidtar skäliga åtgärder för att en person med funktionsnedsättning ska komma i en jämförbar situation med personer utan denna funktionsnedsättning.
– I den aktuella situationen anser DO att en skälig åtgärd hade varit att göra ett undantag från den policy som simhallen hade. Ett sådant undantag skulle inte ha medfört ytterligare kostnad och det fanns inte praktiska hinder för att göra det, säger Sandra Danowsky jurist på DO:s processenhet.
DO begär nu att simhallen ska betala 40 000 kronor i diskrimineringsersättning till personen. För det fall simhallen motsätter sig DO:s begäran kommer DO att lämna in en stämningsansökan till tingsrätten.
DO 2023/3275
Nyckelord
Kontakter
Clas LundstedtPressansvarig
Foto: Hans Alm
Om
Diskrimineringsombudsmannen (DO) är en myndighet som arbetar för ett samhälle fritt från diskriminering.
Följ Diskrimineringsombudsmannen
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Diskrimineringsombudsmannen
Elev med funktionsnedsättning utsatt för diskriminering – omfattande brister i skolas agerande22.11.2023 09:14:00 CET | Pressmeddelande
En kommun i Dalarna har inte vidtagit tillräckliga åtgärder för att anpassa skolgången för en elev med en neuropsykiatrisk funktionsnedsättning. Nu begär Diskrimineringsombudsmannen (DO) att kommunen betalar 500 000 kr i diskrimineringsersättning till eleven. – Det handlar om omfattande brister, säger Lars Arrhenius, diskrimineringsombudsman.
Inte diskriminering när internetbank nekade mobilt BankID21.11.2023 09:07:00 CET | Pressmeddelande
Diskrimineringsombudsmannen, DO, bedömer att det inte var fråga om diskriminering när ICA-banken nekade kunder utan svenskt pass eller nationellt id-kort att ansöka om mobilt BankID. DO konstaterar dock att det är problematiskt att möjligheten för personer som inte är svenska medborgare att få tillgång till olika samhällstjänster, som exempelvis BankID, riskerar att begränsas.
Körskolas krav att genomföra utbildning på ryska var diskriminering16.11.2023 09:21:23 CET | Pressmeddelande
Diskrimineringsombudsmannen, DO, begär att en körskola i Stockholmsområdet ska betala diskrimineringsersättning för diskriminering som har samband med etnisk tillhörighet. Bakgrunden är att körskolan nekade en man en körskolelektion med anledning av att han inte ville tala ryska med körskolläraren.
Ny rapport: Kunskapsbrister om AI innebär risk för diskriminering15.11.2023 09:05:21 CET | Pressmeddelande
Många arbetsgivare känner inte till att de redan idag använder sig av artificiell intelligens, AI, eller annat automatiserat beslutsfattande. Det visar den rapport om AI och risker för diskriminering i arbetslivet som Diskrimineringsombudsmannen, DO, publicerar idag. Att arbetsgivare har denna kunskap är avgörande för att arbeta förebyggande för att motverka diskriminering vid tillämpning av tekniken, skriver DO.
DO riktar krav mot kommun för sexuella trakasserier och bristfällig utredning31.10.2023 09:07:00 CET | Pressmeddelande
Diskrimineringsombudsmannen, DO, anser att en kommun i Skåne ska betala diskrimineringsersättning till en elev som utsatts för sexuella trakasserier. Och för att kommunen inte har utrett och vidtagit åtgärder i enlighet med lagens krav. Hade en utredning påbörjats i tid hade en del av de övergrepp eleven utsattes för kunnat undvikas.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum