Århundradets kompetensutmaning diskuteras i Almedalen
Norrbotten är på väg att bli ledande i den gröna klimatomställningen. Världsunika satsningar på bland annat produktion av grönt stål och lagring av vätgas gör att norra Sverige står inför enorma möjligheter, men också stora utmaningar kopplat till kompetensförsörjning.
– Kompetensen kommer att vara den absolut viktigaste utmaningen för den gröna omställningen i norr. Redan idag har vi en tuff situation med hård konkurrens om den kvalificerade arbetskraften, konstaterar Petter Lundgren, vd på Clockwork Bemanning & Rekrytering.
Samverkan krävs
De 100 000 nya medarbetare som behöver rekryteras till Norra Sverige finns inte bara i Sverige, utan i hela Europa och världen. Samtidigt behöver befintlig kompetens vidareutbildas och erbjudas ett stöd i sin fortsatta karriärutveckling. Nyckeln är att få kvalificerad arbetskraft att vilja flytta till Norrbotten, och sedan stanna kvar. För det krävs samverkan på flera nivåer.
– Samspelet mellan näringslivet, offentlig sektor och akademi behöver växlas upp om vi ska lyckas. Alla kommer att spela en viktig roll, säger Petter och fortsätter:
– En framgångsfaktor handlar om att rekrytera, utveckla och behålla kvinnor på ledande positioner. Tittar vi på kompetensen är kvinnor mer högutbildade och värderar hållbarhet i högre utsträckning.
För företagen som står inför ett rekryteringsbehov krävs därför att kulturen går i takt med tekniska utvecklingen, menar Petter.
– Jag har för många gånger sett att kvinnor i ledarpositioner har rekryterats för att snabbt lämna efter mötet med en gammaldags kultur. Det handlar alltså inte bara om att rekrytera, utan om att utveckla och behålla, säger Petter Lundgren.
Om panelsamtalet
Arrangör för panelsamtalet i Almedalen är LKAB och moderator är Karin Hübinette. Med i panelsamtalet är också:
- Pia Lindström, hållbarhetsdirektör, LKAB
- Lorents Burman (S), kommunalråd, Skellefteå kommun
- Anna Malmström, Senior Consultant / Green Tech, Novare Executive Search
- Pär Weihed, prorektor, Luleå tekniska universitet
- Chana L Svensson, grundare, MindDig
- Anna Hynynen, prospekteringsgeolog, LKAB
Vad: Panelsamtal/seminarium om århundradets kompetensutmaning i Sverige
Arrangör: LKAB
Dag: 6/7 2022 09:00 - 10:30
Plats: Fiskargränd 5. Norra Scen - Arena för grön omställning
Här hittar du mer information om programpunkten. Här livesänds semnariet den 6 juli kl 09.00 - 10.30. Häng med!
Nyckelord
Kontakter
Petter LundgrenVd
Presskontakt
Bilder
Länkar
Om
Holmgatan 22
791 71 Falun
0200 11 11 13https://clockworkpeople.se/
Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi arbetar med rekrytering och bemanning men vi brukar säga att vi är i ”bättre framtidsbranschen” – för vi vill vara en kraftkälla för företag och människor som vill utvecklas. Vårt erbjudande är träffsäker matchning mellan företagens behov och medarbetarnas kvaliteter, oavsett om det handlar om jobb i industri- eller tjänstesektorn, inom skolvärlden eller i olika integrationsprojekt. Vi tror på människor och vi vet att rätt människa på rätt plats gör skillnad. Därför är det viktigt för oss att ha koll på varje marknad, varje företag och varje medarbetare. Och därför är det viktigt för oss med en stark lokal närvaro. Du möter oss i över tjugo städer från norr till söder.
Läs mer på www.clockworkpeople.se
Följ Clockwork Bemanning & Rekrytering AB
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Clockwork Bemanning & Rekrytering AB
Clockwork kammade hem branschgalans kompetenspris!27.3.2024 12:24:03 CET | Pressmeddelande
På förra veckans branschgala Recruitment Awards stod det klart att Clockwork tilldelas branschens Kompetenspris. Det är marknadens pris där 108 HR-chefer utsett det bolag som de anser har den bästa marknadskommunikationen. ”Det är ett otroligt fint pris vi fått och det gör mig så stolt att vi lyckas nå ut och skapa intresse för det vi gör”, säger marknadschef Viktoria Stenberg Lindquist.
Årets bemanningsföretag – Clockwork en av finalisterna28.2.2024 06:00:00 CET | Pressmeddelande
I mars 2024 utses en vinnare i kategorin Årets bemanningsföretag på Recruitment Awards. Bland finalisterna finns Clockwork. I juryns motivering lyfts bland annat Clockworks sociala hållbarhetsarbete som extra framgångsrikt, vilket gör vd Petter Lundgren extra stolt.
Nytt kontor i Rinkeby ska ge fler en bättre framtid26.2.2024 06:00:00 CET | Pressmeddelande
Som leverantör av Arbetsförmedlingens tjänst rusta och matcha har möjligheten att förändra en persons framtid alltid varit en av Clockworks starkaste drivkrafter. Därför tog Clockwork beslutet om att starta upp ett kontor i ett av Sveriges mest utsatta områden – Rinkeby.
Anpassat lärlingsprogram utbildar svetsare till Hitachi Energy23.2.2024 08:27:26 CET | Pressmeddelande
Svetsare är en eftertraktad kompetens på arbetsmarknaden, men det finns få tillgängliga kandidater. För att lösa kompetensbristen utvecklar Clockwork och Hitachi Energy nu ett skräddarsytt svetsarprogram med målet att få in nya talanger till Hitachi Energy i Ludvika.
Clockwork hjälper företag till jämställda ledningsgrupper9.2.2024 11:39:45 CET | Pressmeddelande
AllBright släppte i veckan en rapport som riktar strålkastarljuset mot de dolda makthavarna – chefsrekryterarna. Med fokus på att granska rekryteringsbranschens påverkan på ledande befattningar inom näringslivet, ger rapporten värdefulla insikter för det förändringsarbete som krävs av alla inom branschen framåt, något som helt linjerar med Clockworks erbjudande.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum